技能要求:
普通話等級(jí)證
工作內(nèi)容:
1、課程前,上門調(diào)研客戶企業(yè)需求及問題
2、課程結(jié)束后,輔導(dǎo)受訓(xùn)企業(yè)進(jìn)行課程內(nèi)容落地;
3、根據(jù)業(yè)務(wù)人員提供的客戶相關(guān)培訓(xùn)咨詢需求,針對(duì)性的修改相關(guān)課綱進(jìn)行內(nèi)訓(xùn)課程交付。
4、幫助企業(yè)落實(shí)產(chǎn)品方案,解決企業(yè)遇到的薪酬設(shè)計(jì)等相關(guān)問題。
5、為企業(yè)提供薪酬設(shè)計(jì)等咨詢服務(wù),幫助企業(yè)提高利潤(rùn)。
任職要求:
1、年齡:28-40歲之間
2、學(xué)歷:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)人力資源、管理、金融等專業(yè)。
3、三年以上人力資源薪酬、績(jī)效考核工作經(jīng)歷,熟悉企業(yè)培訓(xùn)咨詢體系運(yùn)作流程;人力資源相關(guān)從業(yè)資格證書優(yōu)先。
4、具備將管理理論、報(bào)告書、復(fù)雜流程轉(zhuǎn)化為培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)和演講能力。
4、要求團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)、書面及語言表達(dá)能力強(qiáng)、工作責(zé)任心強(qiáng)、正直誠(chéng)實(shí)。
5、本崗位需要有創(chuàng)業(yè)情懷,自我規(guī)劃,自我管理能力強(qiáng)的有志青年,混日子的勿擾。
6、本崗位是合伙人制,崗位薪酬上不封頂,只要你肯努力,愿奮斗。
崗位福利:
1、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、彈性工作。
2、年薪30萬起。
3、本公司有自主開發(fā)成熟課程,專業(yè)的培訓(xùn)帶你成長(zhǎng)為專業(yè)的技術(shù)老師。
4、優(yōu)秀的技術(shù)老師三大能力:談單能力,講課能力,服務(wù)客戶的能力,你來,我們往這個(gè)目標(biāo)培養(yǎng)你。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、包住、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假、周末雙休