崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)以其子公司月度薪酬及福利的核算,確保工資按時準(zhǔn)確支付。
2、負(fù)責(zé)個人所所得的申報(bào)及其他稅務(wù)相關(guān)事務(wù)的處理。
3、人力數(shù)據(jù)的測算與分析工作。
4、其他部門支持性工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷。
2、3年以上薪酬相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn),對個稅及勞動法有一定的了解。
3、思路清晰,具有一定的邏輯思維能力及數(shù)據(jù)處理能力。
4、良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任心和服務(wù)意識,具有較好的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)合作能力。