崗位職責(zé):
1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開(kāi)展日常行政事務(wù)工作,熟悉項(xiàng)目及企業(yè)基本情況,了解各類(lèi)設(shè)施分布位置和情況;
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目客服管理工作,監(jiān)督客服工作;
3.負(fù)責(zé)處理企業(yè)投訴及意見(jiàn),收集各類(lèi)信息并及時(shí)記錄和反饋;定期探訪企業(yè),處理企業(yè)意見(jiàn)并做回訪工作;
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)物業(yè)管理問(wèn)題的解答并提供相關(guān)的規(guī)范性咨詢服務(wù),就投訴熱點(diǎn)進(jìn)行分析,找出癥結(jié),降低投訴率;
5.建立企業(yè)全臺(tái)賬,定期收集企業(yè)意見(jiàn)和建議及時(shí)在企業(yè)全臺(tái)賬進(jìn)行更新,并及時(shí)反饋至相關(guān)部門(mén);
6.開(kāi)展各項(xiàng)客戶服務(wù)活動(dòng),確??蛻魸M意度達(dá)標(biāo);
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。
任職要求:
1.年齡40周歲(含)以下,具體崗位應(yīng)聘者年齡及工作年限計(jì)算均截止至2023年12月31日;
2.本科及以上學(xué)歷,酒店管理、物業(yè)管理、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3.2年以上物業(yè)行業(yè)客服管理工作經(jīng)驗(yàn),有同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.熟悉物業(yè)管理客戶服務(wù)內(nèi)容及相關(guān)法律法規(guī);
5.良好的溝通、協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng);
6.特別優(yōu)秀者可放寬條件。