崗位職責(zé)
1、考勤管理：每月考勤表統(tǒng)計與復(fù)核，釘釘軟件使用及管理等；
2、招聘與績效管理：制定招聘計劃書，完成銷售團隊與財稅團隊的建立及績效管理；
3、員工入職培訓(xùn)以及員工之間關(guān)系的處理，比如新入職員工關(guān)懷、轉(zhuǎn)正、異動與離職員工面談；員工福利與活動組織；
4、公文制定與管理：比如晉升、加薪、部門提成制度、考勤制度、績效管理制度、勞動合同、銷售協(xié)議、保密協(xié)議及突發(fā)性公文等；
5、行政方面配合：辦公用品及固定資產(chǎn)管理；各種費用繳費及報銷等行政事務(wù)；
6、配合上級主管完成臨時安排事項；