工作職責(zé)：


1. 客戶開發(fā)與維護(hù)?：負(fù)責(zé)與全國大型有獵頭需求的客戶建立良好關(guān)系并維護(hù)客戶關(guān)系，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的解決方案和咨詢意見。定期與客戶進(jìn)行溝通，建立良好的合作關(guān)系，確?？蛻魸M意度?。

2. ?需求分析與招聘策略?：根據(jù)客戶需求提供相關(guān)制定相應(yīng)的產(chǎn)品和服務(wù)方案。分析客戶需求，制定人才尋訪計(jì)劃并付諸實(shí)施，確保招聘行動的有效性和準(zhǔn)確性?。

3. ?市場拓展與關(guān)系管理?：負(fù)責(zé)市場拓展，與客戶建立招聘協(xié)議，并維系良好的客戶關(guān)系。參與項(xiàng)目流程和運(yùn)作過程的管理，對項(xiàng)目進(jìn)行評估和反饋。包括電話溝通、拜訪等?。

4. ?后期服務(wù)與支持?：對已簽約的客戶提供后期服務(wù)支持，跟蹤服務(wù)所有已成功結(jié)束的項(xiàng)目，并不斷改進(jìn)工作，優(yōu)化服務(wù)流程，提出并解決客戶問題?。

?任職要求?：

• 大專及以上學(xué)歷，2年以上大型獵頭需求企業(yè)客戶企業(yè)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，
• 擁有豐富的獵頭企業(yè)客戶資源，
• 較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力，掌握市場動態(tài)，積極適時有效地開辟新的客戶，拓寬業(yè)務(wù)渠道?。
• 具備良好的溝通表達(dá)能力和良好的職業(yè)素養(yǎng)，
• 具備市場分析能力和獨(dú)立的市場調(diào)研能力，
• 熟練掌握辦公軟件的使用技能?