崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)建設(shè)的方案評(píng)審、系統(tǒng)建設(shè)等工作，推進(jìn)項(xiàng)目保質(zhì)保量上線；

2. 負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)的組織架構(gòu)搭建，推進(jìn)財(cái)務(wù)管理職能變革；

3. 負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)的運(yùn)營體系搭建，包括審核效率、質(zhì)量檢查、項(xiàng)目推廣等，推進(jìn)順暢運(yùn)營；

4.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化流程的推進(jìn)，并對相關(guān)制度進(jìn)行修訂，形成規(guī)范體系，組織開展集團(tuán)財(cái)務(wù)的績效考核與組織發(fā)展等相關(guān)事務(wù)。

崗位要求：

（一）專業(yè)知識(shí)方面

1. 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；

2. 熟悉財(cái)務(wù)管理理論及實(shí)踐和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則；

3. 熟悉國家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)政策及相關(guān)法律法規(guī)；

4. 具有良好的職業(yè)道德、工作責(zé)任心強(qiáng)；

5. 能夠承受較強(qiáng)的工作壓力，能很好適應(yīng)并引導(dǎo)員工接受企業(yè)的發(fā)展和變革。

（二）學(xué)歷和資質(zhì)方面

1. 本科及以上學(xué)歷；

2. 至少有中級(jí)證書。

（三）工作經(jīng)驗(yàn)方面

1.至少8年以上財(cái)務(wù)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

2.熟悉財(cái)務(wù)各模塊流程及賬務(wù)處理，了解企業(yè)內(nèi)控管理、稅務(wù)管理，具備企業(yè)內(nèi)部全盤核算管理經(jīng)驗(yàn)，有集團(tuán)財(cái)務(wù)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)；

福利待遇：

1.有五險(xiǎn)一金，企業(yè)年金、商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)等。

2.公司配有食堂、健身房、不定期組織各類活動(dòng)。