崗位職責:
1、建立公司完整的產業(yè)研究體系,進行政策、產業(yè)、行業(yè)、市場、布局、產品等研究、定期發(fā)布研究報告;
2、負責產業(yè)生態(tài)研究,圍繞行業(yè)和市場標桿,產業(yè)生態(tài),園區(qū)模式等進行標準化研究,定期編制研究報告;
3、為公司各區(qū)域提供業(yè)務拓展支持,負責目標區(qū)域研究,促進產業(yè)入園落地;
4、負責導入外部合作資源,如戰(zhàn)略合作機構、咨詢研究機構、大客戶企業(yè)等,支撐企業(yè)經營的長遠發(fā)展;
5、與政府部門、行業(yè)機構、科研院所建立常態(tài)交流機制,定期舉辦合作交流活動,建立公司的權威影響力;
6、結合不同產業(yè)定位,進行產業(yè)及商業(yè)物業(yè)產品與空間功能研究,為公司區(qū)域戰(zhàn)略布局提供支持。
任職要求:
1、年齡一般不超過40周歲;
2、碩士研究生及以上學歷;
3、區(qū)域經濟、人文地理學、產業(yè)經濟、經濟管理、城市規(guī)劃等專業(yè);碩士研究生及以上學歷;
4、5年以上行業(yè)研究、產業(yè)規(guī)劃、產業(yè)地產開發(fā)、園區(qū)規(guī)劃、戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃等相關咨詢工作經驗;
5、掌握產業(yè)研究、規(guī)劃工作機制、方法及工具,成功主導/主責產城項目規(guī)劃及落地實施者優(yōu)先;
6、具備良好的戰(zhàn)略思維和系統分析能力、溝通協調能力和團隊協作精神;
7、具有較強的主動、快速學習能力,責任心和承壓能力強。
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