①負責領導團隊，進行戰(zhàn)略執(zhí)行，客戶開發(fā)及維護
②負責制定、執(zhí)行計劃，監(jiān)督實施全過程，完成業(yè)績指標
③負責管理和培訓團隊人員，安排并指導部門日常工作
④負責幫助員工談客戶簽單
⑤與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關系
⑥有過電話，網絡，談判等經驗，并且能接受電話和見面談客戶的工作形式，有想當領導的決心
【任職要求】
1、25-35歲，大專及以上學歷，有相關經驗者學歷適當放寬；（相信能力大于學歷）
2、語言溝通能力較強，有一定的邏輯思維能力；
3、對客戶有責任心、服務意識；
4、有管理5人以上團隊及1年以上經驗（不需要一定是財務專業(yè)，售后財稅服務我們有專業(yè)的售后團隊哦），有現有團隊可以集體入職的優(yōu)先！?。?
【招聘人數】
3人
公司晉升機制：
1、縱向發(fā)展：部門主管—部門經理—部門總監(jiān)—城市分總
（目前已有優(yōu)秀者通關，你也可以）
2、橫向發(fā)展：財稅主管—其他部門（如培訓部、人事行政部、會計部、運營部）全方位學習、熟練掌握財稅行業(yè)的銷售、運營、人員管理、活動推廣、營銷策劃等核心環(huán)節(jié)。
我們公司在鎮(zhèn)江、句容、丹陽、揚中都有辦公點，可以就近安排~