崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,組織設(shè)計師完成每季度設(shè)計規(guī)劃,包含材料、顏色、品類、版型等,使產(chǎn)品符合品牌定位及市場需求,并落地執(zhí)行
2、負責(zé)團隊開發(fā)進度把控,帶領(lǐng)開展商品的調(diào)研、款式開發(fā)、跟蹤樣衣制作等工作
3、負責(zé)合作供應(yīng)商的開發(fā)與對接,以及供應(yīng)商每季貨品的議價
4、根據(jù)目標(biāo)價格,合理使用材料工藝,有效控制產(chǎn)品成本
5、指導(dǎo)下屬設(shè)計師完成其產(chǎn)品設(shè)計
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,服裝設(shè)計相關(guān)專業(yè),熟悉服裝流程及工藝
2、五年以上服裝品牌行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉服裝商品管理、企劃、研發(fā)等知識
3、精通商品企劃與設(shè)計,熟悉服裝的生產(chǎn)工藝、面料、風(fēng)格、價位
4、熟悉國內(nèi)買手市場渠道及供應(yīng)商渠道
5、對時尚有敏銳的觸感,能夠較好的預(yù)測流行趨勢,迅速反應(yīng)結(jié)合品牌定位做產(chǎn)品企劃與開發(fā)
6、良好的溝通表達能力、領(lǐng)導(dǎo)力及團隊管理能力
企業(yè)福利:醫(yī)社保、帶薪年假、節(jié)日補貼、高溫補貼、餐補、房補、滿勤獎、工齡獎、定期團建
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