崗位職責(zé)：

財務(wù)記賬：負(fù)責(zé)公司日常行政支出的詳細(xì)記錄，包括費用分類、憑證整理、賬目核對等，確保每筆支出清晰可查；每月按時完成支出報表的編制，為公司財務(wù)分析提供準(zhǔn)確數(shù)據(jù)。

人事招聘：根據(jù)公司需求制定招聘計劃，發(fā)布招聘信息，篩選簡歷，組織面試；與各部門溝通協(xié)調(diào)，了解崗位需求，確保招聘到合適的人才；建立和維護人才儲備庫，為公司發(fā)展提供人才支持。

行政事務(wù)：管理公司辦公設(shè)備和物資，確保辦公用品的及時采購和合理發(fā)放；組織安排公司會議，做好會議記錄和跟進工作；負(fù)責(zé)公司文件的收發(fā)、歸檔和管理，保證公司信息流通順暢。

任職要求：

財務(wù)、行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷優(yōu)先。

熟練使用金蝶、用友等財務(wù)軟件，以及Word、Excel、PPT等辦公軟件，能熟練制作各類報表和文檔。

具有1年以上人事招聘或行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉招聘流程和行政事務(wù)處理。

工作認(rèn)真細(xì)致，具備良好的責(zé)任心和執(zhí)行力，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。