更新于 2月13日

內(nèi)部人事專員

5000-10000元
  • 武漢洪山區(qū)
  • 魯巷
  • 經(jīng)驗不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招10人

職位描述

職能崗位招聘藍領(lǐng)崗位招聘社會招聘內(nèi)部招聘

崗位職責:

1、通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)等方式尋找符合我司要求的員工進行邀約、面試等。

2、辦公室辦公、無需外出,資源及工作設(shè)備等均由公司提供。

工作時間:

08:30 — 12:00(午休兩小時)14:00 — 18:30(做六休一,周末調(diào)休)

薪資待遇:(底薪+全勤+提成+獎金)

1、底薪+ 提成 + 獎金等(平均首月3500-4000左右,第二個月起4000-8000元,相較同等崗位平均薪資5000以上)

2、法定假日正常帶薪休假、節(jié)假日福利、生日福利、下午茶等等。

3、優(yōu)秀骨干員工享受年終分紅,年假正常休假10-15天。

任職要求:

1、18-28歲高中(含)或以上學(xué)歷,需持有高中(中專)及以上畢業(yè)證書。

2、歡迎各優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、實習(xí)生的加入,有無經(jīng)驗即可。(入職有帶薪培訓(xùn),更有優(yōu)秀員工一對一指導(dǎo))

3、吐字清晰、語言表達流利、對工作有耐心者等優(yōu)先。

4、有強烈的集體榮譽感、責任感及敬業(yè)精神。

只要你有能力、有想法、敢于挑戰(zhàn)自我,對自身能力不滿,想鍛煉自己,那恭喜你找對地方了,歡迎你的加入!!!

工作地點

融眾國際10樓1001室

職位發(fā)布者

許揚/人事經(jīng)理

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武漢群英匯聚人力資源有限公司
2017年成立,用心服務(wù),誠信經(jīng)營,誠信靠譜,共贏未來!武漢群英匯聚人力資源有限公司是經(jīng)武漢市人力資源和社會保障局批準成立的專業(yè)獵頭公司。公司秉承唯才是舉的理念,以誠實守信為根本堅持為求職者帶來優(yōu)質(zhì)與穩(wěn)定的服務(wù)。我們關(guān)注企業(yè)持續(xù)、長期的成長以及由此帶來的動態(tài)的、變化的管理需求。憑借先進的人力資源管理理念、專業(yè)的人力資源技術(shù)工具、豐富的人力資源實踐經(jīng)驗及優(yōu)秀的人力資源顧問團隊,我們與客戶結(jié)成戰(zhàn)略性伙伴關(guān)系,不僅在人力資源戰(zhàn)略層面,還在人力資源操作層面,都為企業(yè)提出建議和解決方案、指導(dǎo)并參與實施。追求卓越服務(wù)為理念,視客戶成功為終極目標,武漢人力資源市場用專業(yè)和誠信贏得了國內(nèi)外眾多知名企業(yè)的信賴,客戶涉及汽車、金融、電子、快速消費品、IT\互聯(lián)網(wǎng)、房地產(chǎn)、物流、會展、傳媒等領(lǐng)域。我們致力于高品質(zhì)服務(wù),這為我們帶來了更多高端客戶,。作為本土人力資源服務(wù)的領(lǐng)跑品牌,我們長期以來致力于企業(yè)人力資源系統(tǒng)平臺構(gòu)建的深層探討與研究,在歷經(jīng)優(yōu)秀企業(yè)人力資源管理實踐和系統(tǒng)的理論探究之后,從人力資源管理的使命角度明確了人力資源管理方向一定要支持戰(zhàn)略,并為提升企業(yè)核心競爭力產(chǎn)生價值,融合各種人力資源管理基本模塊,形成了以支撐企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行為導(dǎo)向,以建設(shè)、增強核心競爭力為基礎(chǔ)的人力資源咨詢模式,協(xié)助企業(yè)在人力資源管理上獲得提升和突破。為方便廣大求職者,我公司在武漢市武昌街道口地鐵站旁邊設(shè)置面試接待點,這里每天均有100余人面試他們想去的企業(yè)、這里每天有工廠的通勤車接送入職者,這里位于市中心交通便利、便于尋找;面試接待地點:武漢洪山區(qū)光谷廣場武昌面試接待中心面試接待時間:周一至周日 8:30-17:00我們的行為準則: 1、沒有足夠把握的項目不接 2、不簽合同的項目不接 3、言而不信、損害員工、管理混亂且無意改善的企業(yè)不接 4、公司成功的人選三年內(nèi)不獵 5、有才無德、惟利是圖、有嚴重不良嗜好之人不獵 6、在企業(yè)內(nèi)舉足輕重,關(guān)系到企業(yè)生死存亡的人才不獵 7、對企業(yè)和人才的情況嚴格保密我們的企業(yè)文化:客戶,真誠待人;去偽求真,誠信待人唯才是舉,開心獵人;恪盡職守,我為人人我們的企業(yè)宗旨:一定要講求誠信;一定要確保招聘信息真實;一定要對企業(yè)招聘效果負責,讓客戶滿意;一定要對人才跟跟到位,讓人才滿意一定要執(zhí)行不成功則退費的制度;我們的人力資源理念:以人才培養(yǎng)、業(yè)務(wù)提升為原則,把每位員工實現(xiàn)自身人生價值的過程,凝聚為企業(yè)
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