培養(yǎng)方向?yàn)榭头〗M負(fù)責(zé)人，需在6-9個(gè)月內(nèi)完成基層崗位學(xué)習(xí)，并在9個(gè)月內(nèi)定崗為客服小組負(fù)責(zé)人，承擔(dān)區(qū)域運(yùn)營(yíng)職責(zé)，后參與公司主管選拔評(píng)估、歷練、考核，是通往公司高級(jí)管理人員的關(guān)鍵人才池。
客服小組負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的業(yè)績(jī)達(dá)成，管理熱線組的業(yè)務(wù)運(yùn)作，并保證實(shí)現(xiàn)既定相關(guān)考核指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)并持續(xù)提升本區(qū)域內(nèi)服務(wù)質(zhì)量，保證客戶服務(wù)質(zhì)量整體水平；
3、負(fù)責(zé)所轄組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)(15人左右)，營(yíng)造良好的組織氣氛，搭建健康的人才梯隊(duì)，提升員工滿意度；
4、負(fù)責(zé)所轄組織年度和月度資源投入規(guī)劃，并做好成本和資源使用管控；
5、進(jìn)行內(nèi)外部風(fēng)險(xiǎn)管控，塑造良好的社會(huì)和品牌形象；
6、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、應(yīng)屆應(yīng)屆生，國(guó)家統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；（電子商務(wù)類(lèi)、物流類(lèi)、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、師范類(lèi)、金融類(lèi)、國(guó)際商貿(mào)類(lèi)、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)等均可）
2、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)與溝通能力；
3、熟悉OFFICE辦公軟件，優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力；
4、具備良好的抗壓能力，勇于擔(dān)當(dāng)，善于持續(xù)學(xué)習(xí)和積累。
該崗位提供員工宿舍~ 不收取住宿費(fèi)用，兩人一間，配置空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間