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研發(fā)總監(jiān)

1-1.8萬
  • 鄭州金水區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

全棧開發(fā)
一、崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司軟件項(xiàng)目計(jì)劃安排,制定軟件開發(fā)部工作計(jì)劃;
2.參與軟件相關(guān)項(xiàng)目的洽談、制定和審核工作,并提供主要技術(shù)方案方面的支持工作;
3.負(fù)責(zé)軟件開發(fā)部軟件項(xiàng)目的組織、設(shè)計(jì)、開發(fā)工作,控制開發(fā)進(jìn)度。制定適合于公司及項(xiàng)目實(shí)際情況的軟件工程方法,并指導(dǎo)開發(fā)人員予以實(shí)現(xiàn);
4.明確文檔編寫的種類及格式,對(duì)項(xiàng)目組需要生成的文檔進(jìn)行質(zhì)量、數(shù)量和時(shí)間控制,并組織召開評(píng)審會(huì);
5.負(fù)責(zé)本部門的成本控制工作以及本部門員工的績(jī)效考評(píng)及管理工作;
6.負(fù)責(zé)擬定部門年度、月度目標(biāo)、工作計(jì)劃及總結(jié);
7.規(guī)范部門內(nèi)部管理,提高員工整體技術(shù)水平,把握技術(shù)發(fā)展方向,使得技術(shù)發(fā)展方向與主流技術(shù)合拍;
8.根據(jù)本部門短期和長(zhǎng)期的人力資源需求,向人力行政部提出相關(guān)需求計(jì)劃,并配合人力行政部做好技術(shù)崗位技術(shù)面試環(huán)節(jié)招聘工作。

二、任職要求
1.教育背景與專業(yè)技能
·本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電子信息工程、軟件工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ),熟悉研發(fā)流程和項(xiàng)目管理方法,掌握至少一種主流編程語言或設(shè)計(jì)軟件,能夠熟練運(yùn)用相關(guān)工具進(jìn)行技術(shù)開發(fā)和設(shè)計(jì)工作。
·具備較強(qiáng)的技術(shù)創(chuàng)新能力,能夠敏銳洞察行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),提出具有前瞻性的研發(fā)思路和方案,對(duì)新技術(shù)、新方法有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和應(yīng)用能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻克技術(shù)難題,推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新。
2.工作經(jīng)驗(yàn)與項(xiàng)目經(jīng)歷
·8年以上相關(guān)行業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有成功領(lǐng)導(dǎo)大型研發(fā)項(xiàng)目并實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品化、市場(chǎng)化推廣的案例,熟悉產(chǎn)品研發(fā)的各個(gè)環(huán)節(jié),包括需求分析、設(shè)計(jì)開發(fā)、測(cè)試驗(yàn)證等,能夠從宏觀層面把控項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量,確保項(xiàng)目順利交付。
·具備跨部門協(xié)作經(jīng)驗(yàn),能夠與營(yíng)銷、工程等部門有效溝通和協(xié)調(diào),理解不同部門的工作流程和需求,推動(dòng)研發(fā)成果與公司其他業(yè)務(wù)的深度融合,有處理復(fù)雜項(xiàng)目問題和協(xié)調(diào)各方資源的能力。
3.綜合素質(zhì)與領(lǐng)導(dǎo)能力
·具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,發(fā)揮他們的潛力,營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍,提升團(tuán)隊(duì)整體績(jī)效,善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才,為公司儲(chǔ)備研發(fā)力量。
·具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維和決策能力,能夠從公司整體戰(zhàn)略出發(fā),制定研發(fā)中心的發(fā)展規(guī)劃和項(xiàng)目計(jì)劃,具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和問題解決能力,能夠與不同層級(jí)的人員進(jìn)行有效溝通,協(xié)調(diào)各方資源解決研發(fā)過程中的問題。
·具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受較大的工作壓力,對(duì)研發(fā)工作充滿熱情,以身作則,為團(tuán)隊(duì)樹立良好的榜樣,同時(shí)具備良好的職業(yè)道德和商業(yè)道德,遵守公司規(guī)章制度,保守公司商業(yè)機(jī)密。

工作地點(diǎn)

財(cái)富廣場(chǎng)-4號(hào)樓20層2003室

職位發(fā)布者

田先生/副總經(jīng)理

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河南政云信息科技有限公司是一家專業(yè)從事財(cái)政管理軟件、政府管理軟件、互聯(lián)網(wǎng)+電子商務(wù)軟件產(chǎn)品、醫(yī)院及衛(wèi)生系統(tǒng)信息管理軟件的開發(fā)、銷售及服務(wù)支持的高新技術(shù)企業(yè)。公司本著“質(zhì)量證明承諾、創(chuàng)新尋求突破、服務(wù)感動(dòng)客戶、專業(yè)成就你我”的經(jīng)營(yíng)理念和“一切為了客戶、客戶成功即我成功”的企業(yè)精神,立足金財(cái)工程改革,致力于將當(dāng)今先進(jìn)的政府及財(cái)政、財(cái)務(wù)管理理念和優(yōu)秀的軟件開發(fā)應(yīng)用技術(shù)相結(jié)合,為客戶提供完整的解決方案及快速優(yōu)良的服務(wù)。公司自成立以來就將市場(chǎng)定位在政府及財(cái)政、衛(wèi)生行業(yè)領(lǐng)域,確立了為國(guó)家財(cái)政體制改革服務(wù)、為行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)電算化服務(wù)、為財(cái)政及衛(wèi)生行業(yè)信息管理系統(tǒng)平臺(tái)建設(shè)服務(wù)的遠(yuǎn)大目標(biāo),通過在全省范圍建立網(wǎng)絡(luò)化服務(wù)體系,為用戶提供全方位、高質(zhì)量、方便快捷的技術(shù)支持與服務(wù)。公司研發(fā)的主要案例有:1:河南省財(cái)政系統(tǒng)專戶資金管理系統(tǒng),全省247家財(cái)政系統(tǒng)運(yùn)用。2:XX市教育行業(yè)400多所中小學(xué)管理系統(tǒng)。3xx縣衛(wèi)生系統(tǒng)。4:福建漳州地區(qū)財(cái)政系統(tǒng)。等等4000多家合作單位案例。20多個(gè)項(xiàng)目軟件著作權(quán),2022年12月成功被認(rèn)定為2022年度首批國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)。公司緊跟時(shí)代潮流,緊緊把握國(guó)家戰(zhàn)略方向,為建設(shè)數(shù)字化政府努力添磚加瓦,數(shù)字化浪潮中斬風(fēng)破浪。“誠(chéng)信鑄就品質(zhì)”,“用戶至上,盡善盡美”,我們將一如既往,以一流的技術(shù)、產(chǎn)品和服務(wù),為全國(guó)用戶提供全方位的信息化建設(shè)解決方案。為政府及企業(yè)更好的融入互聯(lián)網(wǎng)+做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
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