崗位內(nèi)容:
1.設(shè)計(jì)和執(zhí)行員工招聘計(jì)劃,管理面試、錄用和聘用程序。
2. 管理維護(hù)員工人事信息及檔案,員工入離職手續(xù)辦理
3. 每月統(tǒng)計(jì)考勤、績效等數(shù)據(jù)
4.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的事宜
任職要求:
1.有同崗位的工作經(jīng)驗(yàn);
2. 具有良好的溝通技巧,
3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
福利待遇
1.上班時間:8:30-17:30雙休,法定節(jié)假日按國家規(guī)定(公司提倡工作高效,沒有加班文化);
2.薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+績效+年終獎;
3.提供免費(fèi)午餐
4.不定期舉辦部門活動,員工福利豐厚;