職位描述
員工關(guān)系薪酬福利培訓組織發(fā)展招聘
崗位職責：
1.建立和完善公司人力資源管理體系，不斷完善并組織實施人力資源管理制度；推進各項人事、制度、流程及計劃的監(jiān)督和執(zhí)行；
2.執(zhí)行招聘和配置、培訓、薪酬、績效考核、員工關(guān)系事宜；
3.建立、完善培訓管理體系，系統(tǒng)提升員工綜合素質(zhì)；
4.進行有效的員工關(guān)系管理，降低用人風險和提高員工歸屬感；
職位要求：
1、年齡35歲以下；
2、統(tǒng)招本科以上學歷，3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗；
3、精通人力六大模塊，熟悉人力資源管理法規(guī)政策，并能實際操作運用；
4、具有較強的分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、團隊意識；
薪酬待遇：8-9萬，具體面議。試用期3個月
職位福利：五險一金、朝九晚五
工作地點
江西省南昌市青山湖區(qū)紫陽大道3333號806-807
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職位發(fā)布者
鄢淼淼/人力行政專員
剛剛活躍立即溝通
中施達電力集團有限公司中施達電力集團有限公司成立于2002年，主營業(yè)務將涵蓋新能源電站投資建設(shè)運營、傳統(tǒng)能源工程建設(shè)及管理、電力勘察設(shè)計、電廠運行維護、技術(shù)服務、綜合智慧能源、水利、生態(tài)環(huán)保、新材料生產(chǎn)制造及應用等領(lǐng)域。公司依靠領(lǐng)先的技術(shù)水平和卓越的創(chuàng)新能力，服務國家戰(zhàn)略、引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展。公司作為能源電力和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域民營企業(yè)主力軍和排頭兵，先后承建了多項新能源及輸變電工程。
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