一、崗位職責
主要負責技術中心的整體運營和管理,確保技術研發(fā)項目的順利進行,以及技術團隊的高效協(xié)作。特別地,需領導并指導三類無源產(chǎn)品的研發(fā)工作。具體職責可能包括:
技術管理與研發(fā):結(jié)合市場趨勢、行業(yè)技術動態(tài)和公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定醫(yī)療器械研發(fā)的長期戰(zhàn)略規(guī)劃和短期工作計劃。負責技術中心的技術規(guī)劃、研發(fā)管理和技術創(chuàng)新工作,確保技術項目的按時、按質(zhì)完成,特別是在三類無源產(chǎn)品的研發(fā)上發(fā)揮領導作用。
研發(fā)成果轉(zhuǎn)化落地:負責將研發(fā)成果轉(zhuǎn)化為實際產(chǎn)品,包括與生產(chǎn)部門的溝通協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品從研發(fā)到生產(chǎn)的順利過渡。參與產(chǎn)品注冊申報過程,提供必要的技術支持和資料,確保產(chǎn)品符合相關法規(guī)要求。
團隊建設與管理:組建并管理技術團隊,包括人員招聘、培訓、考核和激勵等,提高團隊的整體技術水平和協(xié)作能力。特別地,要指導三類無源產(chǎn)品研發(fā)團隊的組建與管理工作。
質(zhì)量控制與法規(guī)遵循:確保技術中心的產(chǎn)品研發(fā)符合二類、三類醫(yī)療器械的相關法規(guī)和標準,保證產(chǎn)品質(zhì)量和安全。
技術支持與服務:為公司內(nèi)部和外部客戶提供技術支持和咨詢服務,解決技術難題。
知識產(chǎn)權管理:負責技術中心的知識產(chǎn)權申請、保護和管理,提高公司的技術競爭力。
二、任職要求
教育背景:具備醫(yī)學、生物醫(yī)學工程、機械、電子等相關專業(yè)本科及以上學歷。
工作經(jīng)驗:具有五年或以上醫(yī)療器械行業(yè)的技術研發(fā)或管理經(jīng)驗,熟悉二類、三類醫(yī)療器械的研發(fā)流程和法規(guī)要求,特別是有三類無源產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗的候選人將優(yōu)先考慮。
專業(yè)技能:具備扎實的專業(yè)知識,熟悉醫(yī)療器械的研發(fā)、生產(chǎn)、檢測等環(huán)節(jié),能夠解決技術難題,尤其在三類無源產(chǎn)品研發(fā)領域有深入理解和實踐經(jīng)驗。
管理能力:具備良好的團隊管理和領導能力,能夠帶領團隊高效協(xié)作,完成技術項目,特別是在三類無源產(chǎn)品的研發(fā)上能夠發(fā)揮指導和帶領作用。
溝通能力:具備較強的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與內(nèi)外部客戶、團隊成員等有效溝通。
法規(guī)意識:熟悉醫(yī)療器械行業(yè)的法規(guī)和標準,確保產(chǎn)品研發(fā)和生產(chǎn)的合規(guī)性。
三、福利待遇
享受五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、績效獎金等福利待遇。
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