崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)員工薪資計算,確保準(zhǔn)確無誤;
2、處理五險一金相關(guān)事務(wù),如繳納基數(shù)調(diào)整、增減員等;
3、協(xié)助制定并執(zhí)行績效考核制度;
4、分析薪酬和績效數(shù)據(jù),提供報告支持決策;
5、解答員工關(guān)于薪酬福利的疑問,確保透明度和合規(guī)性。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源或相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上薪酬績效工作經(jīng)驗。
3、熟練使用Excel等辦公軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。
4、良好的溝通技巧,注重細(xì)節(jié),責(zé)任心強(qiáng)。
沈陽 - 渾南
沈陽 - 和平
沈陽 - 沈河
國創(chuàng)智慧交通(遼寧)集團(tuán)有限公司沈陽 - 渾南
沈陽 - 和平
沈陽 - 沈河