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人力資源主管/HRBP

8000-12000元
  • 成都簡(jiǎn)陽市
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 交通便利
  • 免費(fèi)班車
  • 管理人性化

職位描述

員工關(guān)系組織發(fā)展
工作職責(zé):
1、執(zhí)行省區(qū)人力資源管理具體工作,側(cè)重組織發(fā)展、人才發(fā)展、培訓(xùn)工作;
2、獨(dú)立開展組織干部選拔培養(yǎng)任用、人才梯隊(duì)建設(shè)工作,落實(shí)轉(zhuǎn)運(yùn)中心、省區(qū)職能團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè)方案,為公司發(fā)展提供有力的人才梯隊(duì)保障;
3、獨(dú)立開展培訓(xùn)體系建設(shè)、課程及講師運(yùn)營(yíng)工作,打造學(xué)習(xí)環(huán)境和提高團(tuán)隊(duì)綜合能力;
4、充分開拓員工溝通渠道、反饋渠道,傳承并發(fā)揚(yáng)公司文化與價(jià)值觀,協(xié)助塑造向心、凝聚的團(tuán)隊(duì);
5、優(yōu)化員工關(guān)系環(huán)境,反饋、調(diào)節(jié)勞動(dòng)關(guān)系糾紛,打造和諧友好的人文關(guān)系環(huán)境;
任職要求 :
1、本科及以上學(xué)歷;
2、人力資源管理工作3年及以上經(jīng)驗(yàn),有生產(chǎn)制造、快遞行業(yè)經(jīng)理優(yōu)先;
3、人力資源管理6大模塊基礎(chǔ)扎實(shí),具備擅長(zhǎng)組織發(fā)展、人才盤點(diǎn)、員工關(guān)系、培訓(xùn)與開發(fā)等兩個(gè)或多個(gè)模塊;
4、熟識(shí)國(guó)家勞動(dòng)法相關(guān)法律法規(guī),熟識(shí)勞動(dòng)用工等條例;

該崗位工作地點(diǎn)為成都市簡(jiǎn)陽市石橋街道,公司提供吃住,介意慎投。

工作地點(diǎn)

四川瑞銀申通快遞有限公司

職位發(fā)布者

劉女士/HRBP

昨日活躍
立即溝通
公司Logo申通快遞公司標(biāo)簽
申通快遞品牌初創(chuàng)于1993年,公司致力于民族品牌的建設(shè)和發(fā)展,不斷完善終端網(wǎng)絡(luò)、中轉(zhuǎn)運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)和信息網(wǎng)絡(luò)三網(wǎng)一體的立體運(yùn)行體系,立足傳統(tǒng)快遞業(yè)務(wù),全面進(jìn)入電子商務(wù)領(lǐng)域,以專業(yè)的服務(wù)和嚴(yán)格的質(zhì)量管理推動(dòng)中國(guó)快遞行業(yè)的發(fā)展經(jīng)過二十余年的發(fā)展,申通快遞在全國(guó)范圍內(nèi)形成了完善、流暢的快遞網(wǎng)絡(luò)。截至2021年1月,公司擁有獨(dú)立網(wǎng)點(diǎn)及分公司超4500家,服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)及門店25000余個(gè),從業(yè)人員超過30萬人,每年新增就業(yè)崗位近1萬個(gè)2016年12月30日,申通快遞在深交所上市,為中國(guó)快遞行業(yè)上市軍團(tuán)再添勁軍。2020年9月10日,2020中國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)榜單發(fā)布,申通快遞有限公司位列第439位,營(yíng)業(yè)收入超230億元。一、發(fā)展歷程1993年,公司前身、神通綜合服務(wù)部注冊(cè)成立。1996年,落子長(zhǎng)三角,在南京、蘇州等地設(shè)立網(wǎng)點(diǎn)公司。1997年,在北京、廣州等大城市設(shè)立經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn),吹響進(jìn)軍全國(guó)的號(hào)角。1998年,注冊(cè)“STO”商標(biāo)。2003年,確立“客戶與申通雙贏、網(wǎng)點(diǎn)與總部雙贏、公司與員工雙贏”的企業(yè)宗旨。2004年,《申通人》報(bào)紙創(chuàng)刊,長(zhǎng)三角地區(qū)快遞市場(chǎng)份額申通占比30%。 2006年,公司網(wǎng)點(diǎn)數(shù)增至800家,從業(yè)人員達(dá)3萬人以上。 2007年,申通快遞有限公司正式成立,企業(yè)向集團(tuán)化邁出了更加堅(jiān)實(shí)的一步。 2008年,申通快遞向汶川地震災(zāi)區(qū)捐款、捐贈(zèng)救災(zāi)物資總價(jià)值達(dá)800多萬元。 2010年,申通快遞網(wǎng)絡(luò)廣度和深度進(jìn)一步加強(qiáng),江浙滬實(shí)現(xiàn)派送無盲區(qū)。2013年,公司擁有獨(dú)立網(wǎng)點(diǎn)及分公司近2000余家,服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)及門店8000余家,從業(yè)人員超過18萬人。2014年,申通業(yè)務(wù)量完成24億件,同比增長(zhǎng)50%,件量在規(guī)模性快遞企業(yè)中繼續(xù)保持領(lǐng)先。2015年“雙11”期間,全網(wǎng)從業(yè)人員超過30萬人,最高日票件量突破4300萬票。 2016年。申通快遞在深交所敲響上市鐘聲,為中國(guó)快遞上市企業(yè)再添新軍。2017年,申通快遞與布達(dá)佩斯機(jī)場(chǎng)集團(tuán)以及歐洲領(lǐng)先物流企業(yè)EKOL LOGISTICS共同簽署戰(zhàn)略合作諒解備忘錄,共同打造“一帶一路”中歐國(guó)際轉(zhuǎn)運(yùn)中心。 2018年,中國(guó)民營(yíng)快遞冠名的首輛高鐵列車“申通快遞號(hào)”正式開動(dòng),全面開啟了申通快遞的品牌營(yíng)銷新模式。2020年,申通首家實(shí)現(xiàn)“預(yù)售下沉”服務(wù)模式升級(jí),為商家提供更短鏈物流解決方案。2020年,申通快遞“Customer-to-Manufacturer”物流解決方案落地,搭建新倉(cāng)配一體物流解決方案。2020年,申通數(shù)智化驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)變革,孵化新一代政策模型及新一代運(yùn)營(yíng)管理模型,并完成國(guó)內(nèi)最為超前的物流轉(zhuǎn)運(yùn)規(guī)劃模型系統(tǒng)。2020年,申通快遞啟動(dòng)全新“過年不打烊”服務(wù),且多項(xiàng)服務(wù)指標(biāo)通達(dá)排名首位。產(chǎn)品服務(wù)隨著中國(guó)快遞市場(chǎng)的發(fā)展,申通快遞在提供傳統(tǒng)快遞服務(wù)的同時(shí),不斷積極開拓新興業(yè)務(wù),為客戶提供倉(cāng)儲(chǔ)、配送、系統(tǒng)、客服等B2C一站式物流服務(wù)、代收貨款、貴重物品通道、冷鏈運(yùn)輸?shù)确?wù),在國(guó)內(nèi)建立了龐大的信息采集、市場(chǎng)開發(fā)、物流配送、快件收派等業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)。與此同時(shí),申通快遞還積極投入建設(shè)全球海外倉(cāng)服務(wù)體系,為全球跨境電商提供從頭程運(yùn)輸、清關(guān)、倉(cāng)儲(chǔ)管理、庫(kù)存管控、訂單處理、物流配送和信息反饋等一條龍供應(yīng)鏈服務(wù)。目前,申通國(guó)際業(yè)務(wù)已經(jīng)拓展至美國(guó)、俄羅斯、澳大利亞、加拿大、韓國(guó)、日本、新西蘭、印度尼西亞、尼泊爾、英國(guó)、荷蘭、歐洲、馬來西亞、泰國(guó)、孟加拉等國(guó)家。社會(huì)活動(dòng)2020年初,新型冠狀病毒肺炎疫情蔓延,牽動(dòng)著國(guó)民的心。申通快遞結(jié)合自身業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì),緊急調(diào)動(dòng)全球網(wǎng)絡(luò),確保防疫物資安全運(yùn)輸,解前線燃眉之急。公司于 2020年1月25日開通寄遞運(yùn)輸綠色通道,開設(shè)疫情寄遞服務(wù)專線,組建客服專項(xiàng)小組,集全網(wǎng)之力為武漢等地區(qū)抗疫物資提供公益運(yùn)輸服務(wù);自2020年1月21日至2月28日,全網(wǎng)疫情防控捐贈(zèng)款物總價(jià)值為115.065萬元
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