更新于 3月5日

充電樁網(wǎng)絡(luò)拓展崗

8000-12000元·13薪
  • 成都武侯區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

充電樁網(wǎng)絡(luò)拓展新簽服務(wù)商車企供應(yīng)商市場(chǎng)拓展商務(wù)談判
崗位職責(zé)
1、市場(chǎng)開拓與客戶拓展:負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)充電樁網(wǎng)絡(luò)的市場(chǎng)拓展工作,積極尋找潛在的合作服務(wù)商,建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系;深入了解服務(wù)商需求,根據(jù)服務(wù)商實(shí)際情況制定個(gè)性化的充電樁建設(shè)及運(yùn)營解決方案,與服務(wù)商進(jìn)行商務(wù)談判,簽訂合作協(xié)議,確保合作順利達(dá)成。
2、市場(chǎng)調(diào)研與分析:關(guān)注充電樁行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)趨勢(shì),收集、整理并分析競(jìng)爭對(duì)手的信息,包括其充電樁布局、產(chǎn)品特點(diǎn)、服務(wù)優(yōu)勢(shì)、市場(chǎng)份額等,為公司制定競(jìng)爭策略提供依據(jù);對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)進(jìn)行深入調(diào)研,了解當(dāng)?shù)匦履茉雌嚤S辛?、充電需求、政策環(huán)境等,為充電樁網(wǎng)絡(luò)的合理布局和業(yè)務(wù)拓展提供決策支持。
3、品牌推廣與合作:積極參與行業(yè)展會(huì)、研討會(huì)、論壇等活動(dòng),展示公司充電樁產(chǎn)品和服務(wù)優(yōu)勢(shì),提升公司品牌知名度和影響力;與其他相關(guān)企業(yè)或機(jī)構(gòu)開展合作,如充電樁制造商、充電運(yùn)營平臺(tái)、新能源汽車廠商等,共同拓展市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)互利共贏。
4、客戶關(guān)系維護(hù):定期回訪合作客戶,了解充電樁的使用情況和客戶滿意度,及時(shí)解決客戶反饋的問題,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù),增強(qiáng)客戶粘性和忠誠度;收集客戶的意見和建議,為公司產(chǎn)品優(yōu)化和服務(wù)升級(jí)提供參考。
5、政策法規(guī)研究:深入研究國家及地方關(guān)于充電樁建設(shè)、運(yùn)營的政策法規(guī)。這包括補(bǔ)貼政策(如建設(shè)補(bǔ)貼、運(yùn)營補(bǔ)貼的額度和申請(qǐng)條件)、規(guī)劃要求(如城市充電設(shè)施布局規(guī)劃中的站點(diǎn)密度、選址規(guī)定等),確保公司的拓展業(yè)務(wù)符合政策導(dǎo)向,并且能夠充分利用政策優(yōu)惠。
6、競(jìng)爭對(duì)手情報(bào)收集:收集競(jìng)爭對(duì)手的詳細(xì)信息,如競(jìng)爭對(duì)手的充電樁網(wǎng)絡(luò)覆蓋范圍(城市、區(qū)域、場(chǎng)所類型等)、充電樁類型(交流慢充、直流快充的比例)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)質(zhì)量(如客戶響應(yīng)時(shí)間、充電樁故障率處理)以及市場(chǎng)占有率。通過分析這些信息,找到本公司在市場(chǎng)中的競(jìng)爭優(yōu)勢(shì)和差異化競(jìng)爭的方向。

任職要求
1、學(xué)歷與專業(yè):本科及以上學(xué)歷,電力、新能源、市場(chǎng)營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn):具有3年以上充電樁網(wǎng)絡(luò)拓展、銷售、項(xiàng)目管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)和客戶資源者可適當(dāng)放寬學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn)要求。
3、專業(yè)知識(shí):了解充電樁行業(yè)的相關(guān)政策法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)展趨勢(shì);熟悉充電樁的產(chǎn)品類型、性能特點(diǎn)、安裝流程和運(yùn)營模式等。
4、能力素質(zhì):
1)具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、商務(wù)談判能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目。
2)具有良好的項(xiàng)目管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠協(xié)調(diào)各方資源,確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。
3)具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí),能夠及時(shí)掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)變化,不斷調(diào)整拓展策略和方法。
4)具備良好的抗壓能力和解決問題的能力,能夠在復(fù)雜的市場(chǎng)環(huán)境和工作壓力下保持積極的工作態(tài)度和高效的工作效率。

薪資待遇
1. 薪資結(jié)構(gòu):基本工資+ 績效工資 + 業(yè)務(wù)提成 + 獎(jiǎng)金,具體薪資根據(jù)個(gè)人能力和工作經(jīng)驗(yàn)面議。
2. 福利待遇:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)等。

獎(jiǎng)金績效

年底雙薪+團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目激勵(lì)

工作地點(diǎn)

新中泰國際大廈

職位發(fā)布者

葉女士/業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人

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