崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)管理工作，包括會(huì)計(jì)憑證錄入、賬務(wù)處理、銀行對(duì)賬等；

2.業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的錄入檢查，庫存物資的盤點(diǎn)工作；

3.發(fā)票的開具及基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)工作；

4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成日常的事務(wù)性工作，協(xié)助處理賬務(wù)，協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào)；

5、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記賬憑證，收付款憑證，銀行對(duì)賬，單據(jù)審核，發(fā)票保管；

6、協(xié)助財(cái)務(wù)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管；

7、與銀行、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò)；

8、固有資產(chǎn)的盤點(diǎn)

9、原始數(shù)據(jù)的收集整理 錄入審核以及保管存檔；

10、公司臺(tái)賬的登記、核對(duì)；

11、開票報(bào)稅，社保繳納，工商年報(bào)等

任職要求：

1、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力，能夠自覺地進(jìn)行各項(xiàng)工作；

2、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；

3、具備良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受一定的工作壓力；

4、年齡：30歲以下

5、轉(zhuǎn)正工資：4000+，男女不限

工作時(shí)間:8:30-17:30（11：30-13：30休息）雙休

帶薪法定節(jié)假日

薪資待遇:基本工資、年度獎(jiǎng)金、節(jié)假日福利等

試用期三個(gè)月，轉(zhuǎn)正后正常繳納五險(xiǎn)。