職位信息
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標制定新媒體矩陣（小紅書、公眾號、視頻號等）整體運營策略。
2、明確各平臺的賬號定位方向、內(nèi)容、推廣的規(guī)劃并有效落地執(zhí)行，以獲客成交為核心轉(zhuǎn)化目標，提高粉絲量、互動率、粘性，對新媒體相關(guān)業(yè)務(wù)指標負責(zé)；
3、熟悉各平臺（尤其公眾號、小紅書等）規(guī)則，關(guān)注平臺趨勢變化，結(jié)合時事，結(jié)合產(chǎn)品，對投放內(nèi)容進行優(yōu)化，以及對投放效果進行監(jiān)控，負責(zé)新媒體平臺的整體運營，確保符合賬號定位的優(yōu)質(zhì)內(nèi)容的穩(wěn)定輸出；
4、追蹤并分析業(yè)務(wù)相關(guān)核心數(shù)據(jù)，結(jié)合行業(yè)新媒體信息數(shù)據(jù)、競品調(diào)研、用戶需求、市場情況等，迭代新媒體運營與內(nèi)容的策略、方向，并確保落地實施；
5、上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、廣告、傳媒等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；
2、精通當下主流社交媒體平臺的操作和推廣技巧，平臺用戶屬性、運營方式，熟悉新媒體行業(yè)發(fā)展趨勢，有敏銳的市場洞察力和分析能力；
3、具有軟文撰寫的能力，豐富傳播推廣內(nèi)容和形式；
4、具有較強的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識，對產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運營敏感，思維清晰有條理；
5、具備良好的溝通能力和團隊合作精神，表達能力強，突出的執(zhí)行能力；
6、兩年以上新媒體策劃運營工作經(jīng)驗，有新媒體團隊管理經(jīng)驗，勇于創(chuàng)新、有拓展性思維。