崗位職責(zé)：

1、根據(jù)培訓(xùn)業(yè)務(wù)整體戰(zhàn)略計(jì)劃，及時完成課程體系整體規(guī)劃工作；

2、制定講師評級標(biāo)準(zhǔn)，配合講師開拓專員，積極完成講師評級工作；

3、充分運(yùn)用現(xiàn)有講師資源論證與規(guī)劃課題方向，力求課程方向的準(zhǔn)確性；

4、積極配合講師開拓專員推進(jìn)課程上線及審核工作，并協(xié)助講師測試，保證按期交付；

5、根據(jù)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)拓展專員提供的客戶培訓(xùn)需求進(jìn)行深度分析，結(jié)合企業(yè)及行業(yè)背景，為其匹配合適課程和講師并形成初級及最終培訓(xùn)方案；

6、及時完成課程資源規(guī)范化歸檔工作，并與組內(nèi)同事及時同步；

7、及時完成課后調(diào)研工作，并進(jìn)行調(diào)研數(shù)據(jù)梳理總結(jié)，反饋給講師開發(fā)專員與上級同事，為后續(xù)課程提供優(yōu)化方向。

任職要求：

1、具備兩年以上電力/新能源行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)特性及行業(yè)發(fā)展趨勢；

2、能夠熟練應(yīng)用辦公軟件；具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識；有一定抗壓能力。

周六日法定假休息