一，崗位職責(zé)

1. 產(chǎn)品規(guī)劃與定義：根據(jù)市場調(diào)研和公司戰(zhàn)略，制定數(shù)字孿生產(chǎn)品的規(guī)劃，明確產(chǎn)品的功能、特性、架構(gòu)和技術(shù)路線。

2. 需求管理與分析：收集并分析用戶需求，將需求轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品特性和功能，確保產(chǎn)品設(shè)計符合市場需求和用戶期望。

3. 項目管理與推進(jìn)：負(fù)責(zé)產(chǎn)品的項目管理工作，制定項目計劃和時間表，協(xié)調(diào)各方資源，確保項目按時交付，監(jiān)控項目進(jìn)度，及時解決項目中出現(xiàn)的問題和風(fēng)險。

4. 團隊協(xié)調(diào)與溝通：作為跨部門團隊的核心，協(xié)調(diào)研發(fā)、設(shè)計、測試、運維等多個部門的工作，確保各個環(huán)節(jié)緊密配合，高效推進(jìn)產(chǎn)品的開發(fā)和迭代。

5. 市場推廣與反饋：配合市場部門，規(guī)劃產(chǎn)品目標(biāo)與市場策略，持續(xù)改善產(chǎn)品及功能，做好產(chǎn)品推廣策劃和技術(shù)支持。

6. 技術(shù)理解與應(yīng)用：深入了解數(shù)字孿生的核心技術(shù)，如物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能、建模與仿真等，并能夠與技術(shù)團隊進(jìn)行有效的溝通，對技術(shù)方案進(jìn)行評估和決策。

二，任職要求

1. 學(xué)歷與專業(yè)背景：本科及以上學(xué)歷，計算機、醫(yī)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程或相關(guān)專業(yè)背景。

2. 工作經(jīng)驗：至少5年醫(yī)療信息化產(chǎn)品管理經(jīng)驗，熟悉醫(yī)院業(yè)務(wù)流程和信息化系統(tǒng)，1年以上擴展現(xiàn)實產(chǎn)品管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

3. 技術(shù)能力：具備扎實的技術(shù)理解能力，熟悉數(shù)字孿生技術(shù)及其在醫(yī)療領(lǐng)域的應(yīng)用，如物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能、云原生或擴展現(xiàn)實等相關(guān)技術(shù)，熟練掌握Axure、Visio、MindManager等工具，能夠獨立輸出產(chǎn)品設(shè)計文檔。

4. 產(chǎn)品管理能力：具備產(chǎn)品全生命周期管理能力，熟悉需求分析、產(chǎn)品設(shè)計、項目管理、版本控制等方法和工具。

5. 溝通與協(xié)作能力：具有突出的表達(dá)能力、統(tǒng)籌協(xié)作能力和產(chǎn)品研發(fā)推進(jìn)能力，能夠跨團隊溝通和協(xié)調(diào)。

6. 學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力：具備較強的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力和系統(tǒng)思考能力，能夠快速適應(yīng)新技術(shù)和新環(huán)境，具備創(chuàng)新意識，能夠提出新的解決方案并推動產(chǎn)品創(chuàng)新。

7. 責(zé)任心與抗壓能力：具有強烈的責(zé)任心和上進(jìn)心，具有較強的自我學(xué)習(xí)和抗壓能力，能夠承受較大的工作壓力。

8. 市場洞察力：有較強的商業(yè)洞察能力，對于產(chǎn)品、產(chǎn)品線的商業(yè)潛力可以有很好的把握。