職位描述
試用期員工皆可安排住宿，一經(jīng)入職提供流程化培訓(xùn)（產(chǎn)品知識(shí)，銷(xiāo)售技巧）切不收取任何費(fèi)用！打造專(zhuān)業(yè)化精英！
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷(xiāo)售
2、熟練掌握行業(yè)知識(shí)、企業(yè)文化和產(chǎn)品知識(shí)及各類(lèi)銷(xiāo)售技巧
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品知識(shí)及醫(yī)療保健知識(shí)的宣講
4、開(kāi)拓新市場(chǎng)、發(fā)展新客戶，拓展銷(xiāo)售渠道
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作
應(yīng)聘要求:
1、富有親和力，具有較強(qiáng)的溝通能力及反應(yīng)能力
2、較強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)能力，勇于挑戰(zhàn)自己、挑戰(zhàn)高薪
3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)
4、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神
薪資待遇：
1、帶薪崗前培訓(xùn)，基本工資+提成+獎(jiǎng)品+獎(jiǎng)金（季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)）員工薪資5000-20000
2、按國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假、享受節(jié)日福利
3、豐厚的季度獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)
4、公司每年發(fā)放購(gòu)車(chē)補(bǔ)貼
5、定期組織員工培訓(xùn)、國(guó)內(nèi)外旅游、優(yōu)秀員工父母旅游、學(xué)習(xí)考察
6、公司免費(fèi)提供員工宿舍
7、公平競(jìng)爭(zhēng)，為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)
8、長(zhǎng)白班，月休四天
晉升渠道：銷(xiāo)售代表--主任-部長(zhǎng)-區(qū)域副總-區(qū)域總監(jiān)
職位福利：五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、員工旅游、每年多次調(diào)薪、包住、彈性工作
我們?cè)诓卦O(shè)有多家門(mén)店，面試通過(guò)后就近安排！