一、工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)手機(jī)主板不良品的問題分析和維修;
2、負(fù)責(zé)貴重物料重復(fù)利用植球;
3、負(fù)責(zé)不良物料的交叉驗(yàn)證。
二、任職要求
1、大專學(xué)歷,手機(jī)、電腦、電視維修維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
2、處理過電路板,使用萬用表、頻譜儀等設(shè)備,熟悉電路構(gòu)造和原理。
3、工作踏實(shí)認(rèn)真,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
三、工作時(shí)間
兩班倒,白班9:00-21:00、夜班21:00-9:00。月休4天。
四、 薪資福利
1、 全職員工(非小時(shí)工),基礎(chǔ)薪資+績效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+餐補(bǔ)20元/天+加班費(fèi),綜合稅前月薪8000+/月,具體根據(jù)個(gè)人當(dāng)月出勤工時(shí)核算;
2、 和FESCO簽訂勞動(dòng)合同,另繳納意外傷害保險(xiǎn);
3、 提供住宿,6人間,獨(dú)立衛(wèi)浴,有暖氣,水電費(fèi)各宿舍平攤;
4、 廠區(qū)內(nèi)有食堂;
5、 早晚有通勤車輛,上下班方便;
6、表現(xiàn)良好有晉升發(fā)展機(jī)會(huì)。
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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