更新于 2月17日

班級運營(不是銷售)

7000-12000元·13薪
  • 成都武侯區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

成人教育五險一金年終獎金
投遞必看:工作地點成都,工作占比運營服務約90%,續(xù)費和轉(zhuǎn)介紹約10%,周末單雙休、節(jié)假日正常休。需要外向、熱情的性格類型。


■ 工作內(nèi)容:

1、班級和小組運營:根據(jù)教學計劃,做好班級和小組學習安排,定期組織線上會議、線下學習活動。
2、學員日常服務:通過走訪、微信、電話等方式,做好學員日常服務、學習跟進、答疑等。
3、課程服務:邀約學員參加公司組織的大課,并參與課程服務。
4、工作數(shù)據(jù)管理:CRM系統(tǒng)錄入及更新管理,學員的學習統(tǒng)計,業(yè)務報表。

■ 任職要求(需要你具備的):

1、本科以上學歷,專業(yè)不限。有經(jīng)營管理、帶團隊經(jīng)驗為佳。
2、喜歡教育行業(yè),長期發(fā)展。有活動、會議組織等相關(guān)經(jīng)驗為佳。
3、以服務和運營能力為主,最好兼?zhèn)滗N售意識。
4、能熟練操作電腦、ppt,word,excel辦公軟件。
5、工作認真負責,組織、協(xié)調(diào)、溝通能力良好。
6、身體健康,心理素質(zhì)穩(wěn)定。


■ 待遇(我們提供給你的):

1、薪資:試用期無責底薪5000-5500,轉(zhuǎn)正7500左右,每季度晉級調(diào)薪。
2、獎金:績效獎金+月度和季度獎勵+年終獎金。
3、福利:入職購買五險一金,正式員工年度體檢、買意外險,生日福利,節(jié)日福利,月度聚餐團建等。


■ 值得加入我們公司的五大理由:

1、具有競爭力的薪資水平、按時發(fā)放持續(xù)增長。包括過去幾年沒有裁員、沒有降薪、每月按時發(fā)放。
2、交通、早餐、午餐極其方便。
3、豐富多樣的福利、關(guān)愛,包括對父母的關(guān)愛。
4、除了薪資福利,我們大力投資員工的成長,每天0.5-1小時專業(yè)學習,內(nèi)部課程免費學習(市場價格每天幾千元不等)。
5、公司發(fā)展13年,未來也會持續(xù)深耕本領(lǐng)域。在這里遇見專業(yè)有趣的伙伴,長期和企業(yè)家一起工作學習,工作氛圍好且持續(xù)成長。

獎金績效

月度獎勵,季度獎勵,年終獎勵

工作地點

凱樂國際3幢

職位發(fā)布者

彭先生/人力資源經(jīng)理

今日活躍
立即溝通
公司Logo四川盛和塾企業(yè)管理顧問有限公司
■四川盛和塾公司的發(fā)展四川盛和塾公司創(chuàng)立于2011年9月,全稱四川盛和塾企業(yè)管理顧問有限公司,連續(xù)經(jīng)營至今,A級納稅人。公司曾用名:稻盛和夫(北京)管理顧問有限公司成都分公司。建立于2011年9月,由11位四川知名企業(yè)家發(fā)起建立(原鏈家總經(jīng)理***、徽記食品***等企業(yè)家),旨在為企業(yè)家提供學習支持和服務,幫助企業(yè)學習和導入稻盛和夫經(jīng)營管理體系,從而推動幸福企業(yè)遍四川。通過十年服務塾生企業(yè),積累了大量的實戰(zhàn)經(jīng)驗,形成了系統(tǒng)的學習和落地體系,以及穩(wěn)定的客戶群體。實現(xiàn)了業(yè)務和服務體系的創(chuàng)新發(fā)展。目前,四川盛和塾公司作為一個以企業(yè)家學習服務的公司,為企業(yè)家提供關(guān)于人生哲學、經(jīng)營哲學、經(jīng)營實學方面的系統(tǒng)學習內(nèi)容。比如:年度經(jīng)營計劃、會計七原則、阿米巴經(jīng)營、人事評價、成功方程式、六項精進等等。通過線上線下學習服務,幫助企業(yè)建設(shè)高收益、學習型、向上向善的團隊。在強大的企業(yè)家團隊加持下,公司過去幾年在逆境中仍然堅持不懈,幫助員工去實現(xiàn)物質(zhì)方面的幸福,以及事業(yè)發(fā)展和人生價值的實現(xiàn)。2022年規(guī)劃了“百年盛和塾”的發(fā)展方針。未來公司將秉持高質(zhì)量發(fā)展,助力中華民族偉大復興,促進人類社會進步發(fā)展。■公司的起源因為創(chuàng)造了兩家世界500強,許多企業(yè)家前往請教稻盛和夫如何經(jīng)營企業(yè),為此他建立了盛和塾,幫助企業(yè)家解答經(jīng)營的問題,逐漸被世界多個國家和地區(qū)引入學習。為了幫助國內(nèi)企業(yè)學習優(yōu)秀的經(jīng)營管理科學,經(jīng)過稻盛和夫先生本人授權(quán),在國內(nèi)成立了稻盛和夫經(jīng)營研究中心,幫助企業(yè)經(jīng)營者研究、學習和實踐“稻盛經(jīng)營學”。公司盈利全部用于自身發(fā)展、回饋塾員及回報社會。在國內(nèi),許多企業(yè)向稻盛和夫?qū)W習經(jīng)營管理,比如海底撈、鏈家、胖東來、奧康、白象、康恩貝等企業(yè)都學習或?qū)氲臼⒑头蚪?jīng)營管理的理念及體系。許多企業(yè)經(jīng)營者在學習實踐稻盛經(jīng)營學以后,企業(yè)和人生都取得了長足的進步,知名企業(yè)家馬云曾多次前往請教稻盛和夫。稻盛和夫去世之前,因為擔心離世之后被用來做不好的事情,他解散了世界各地所有的盛和塾。經(jīng)過盛和塾總部和許多企業(yè)家的努力,稻盛和夫同意繼續(xù)保留,幫助企業(yè)學習經(jīng)營管理?!龅臼⒑头蚺c中國的友誼稻盛和夫及其與中國的深厚友誼稻盛和夫一生中創(chuàng)辦了兩家企業(yè)成為世界500強(京瓷公司、日本KDDI),在78歲高齡的時候,以零薪水出任日航CEO拯救了破產(chǎn)重建的日航,被譽為日本經(jīng)營之圣。他深受中國儒家思想、陽明學說的影響,形成“敬天愛人”、“利他”等企業(yè)經(jīng)營理念,在國內(nèi)外得到許多企業(yè)家的認同與學習。他為中日兩國之間的溝通做了大量建設(shè)性的工作。設(shè)于東北師范大學的“稻盛和夫經(jīng)營哲學研究中心”致立于培養(yǎng)優(yōu)秀的青年管理人才,在江蘇、四川、天津、山東等地也經(jīng)常舉辦面向經(jīng)營者的學習研討會。稻盛和夫先生與京瓷株式會社共同出資100萬美元設(shè)立了“稻盛京瓷西部開發(fā)獎學基金,為西部地區(qū)有代表性的12所大學的學生提供獎學金。京瓷株式會社創(chuàng)辦的“中國少年友好交流訪日團”每年邀請一批少年兒童到日本參觀訪問。京瓷支持了稻作文明的發(fā)源地長江流域的考古工作,京瓷做為大股東的日本大富電視臺,開通了衛(wèi)星數(shù)字電視網(wǎng),向日本人民介紹中國文化的同時,也為提供了最新的日本文化資訊,有力推動了中日之間的文化交流。1998年時任國家副主席***參觀京瓷工廠,與稻盛先生親切交流;1999年時任國家主席***在日本會見稻盛先生;中日友好協(xié)會2004年授予他“中日友好使者”稱號;中央電視臺先后七次采訪他。
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