崗位職責(zé)：
1、制定貫徹執(zhí)行有關(guān)設(shè)備設(shè)施和能源管理方面的工作規(guī)章制度。
2、負(fù)責(zé)組織設(shè)備的使用、維護(hù)、革新改造直至報(bào)廢的整個(gè)使用過(guò)程的管理工作，使設(shè)備始終處于良好的技術(shù)狀態(tài)。
3、在“安全、可靠、經(jīng)濟(jì)、合理”的前提下，及時(shí)供給各設(shè)備所需的能源，做好節(jié)約能源工作。
4、組織編制各種設(shè)備的保養(yǎng)、檢修計(jì)劃，原材料采購(gòu)計(jì)劃，并組織實(shí)施。
5、組織收集、編制各種設(shè)備的技術(shù)資料、圖紙，做好設(shè)備的技術(shù)管理工作。
6、組織擬訂設(shè)備管理、操作、維護(hù)的各種規(guī)章制度和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行。
7、負(fù)責(zé)工程技術(shù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核工作。
8、協(xié)助經(jīng)營(yíng)部負(fù)責(zé)物業(yè)投標(biāo)方案工程管理部分的編寫(xiě)工作。
9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程管理工作質(zhì)量的督導(dǎo)和考核，對(duì)不合格項(xiàng)提出整改意見(jiàn)。
10、負(fù)責(zé)組織各種大型、緊急搶修工程任務(wù)的執(zhí)行。
11、負(fù)責(zé)主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、建筑、土木、結(jié)構(gòu)類(lèi)、機(jī)電類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、2年以上物業(yè)工程技術(shù)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，有工程師或助理工程師職稱(chēng)者優(yōu)先；
3、具備機(jī)電、暖通、電梯、消防、給排水、自動(dòng)控制、土建等所管轄范圍內(nèi)一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí)的優(yōu)先；
4、熟悉工程管理，具備協(xié)調(diào)能力和處理解決問(wèn)題的能力，有出色的組織管理才能；
5、富于創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神，勇于接受挑戰(zhàn)。
一經(jīng)錄用，公司將提供有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，并提供補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、定期體檢、節(jié)日福利、高溫費(fèi)、餐飲補(bǔ)貼、拓展活動(dòng)、法定年假、福利年假及全勤獎(jiǎng)等等福利待遇。