更新于 2月27日

會(huì)計(jì)崗(費(fèi)用、管理)

5000-8000元·13薪
  • 成都郫都區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招5人

職位描述

1.編制會(huì)計(jì)憑證,確保原始憑證符合相關(guān)規(guī)范要求、會(huì)計(jì)憑證符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要求。
2.月末結(jié)賬,按時(shí)編制各類(lèi)會(huì)計(jì)報(bào)表,做到數(shù)字真實(shí),計(jì)算準(zhǔn)確,內(nèi)容完整,說(shuō)明清楚,報(bào)送及時(shí)。
3.負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)審核及對(duì)公付款等銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。
4.負(fù)責(zé)月末整理裝訂憑證,安全、完整保管財(cái)務(wù)資料及會(huì)計(jì)檔案。
5.負(fù)責(zé)各類(lèi)審計(jì)工作安排及對(duì)接。
6.根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排,完成相關(guān)專(zhuān)項(xiàng)或臨時(shí)性工作。
(二)任職資格
1.學(xué)歷與專(zhuān)業(yè):本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):至少 3 年醫(yī)藥行業(yè)會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3.主要能力要求:具備全盤(pán)賬務(wù)處理能力,并有財(cái)務(wù)信息處理、會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)控制以及資金、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)方面的綜合能力,具備較高的材料撰寫(xiě)能力及保密意識(shí)。
4.個(gè)性品質(zhì)要求:誠(chéng)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)、細(xì)心、擔(dān)當(dāng)、負(fù)責(zé)。嚴(yán)密的邏輯分析思維,優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,良好溝通協(xié)調(diào)能力。
5.崗位方向:費(fèi)用會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)、營(yíng)銷(xiāo)會(huì)計(jì)

獎(jiǎng)金績(jī)效

年底雙薪,提供免費(fèi)工作午餐

工作地點(diǎn)

四川省成都市郫都區(qū)合作路343號(hào)四川宏明博思藥業(yè)有限公司

職位發(fā)布者

曾女士/人力專(zhuān)員

立即溝通
公司Logo四川宏明博思藥業(yè)有限公司
四川宏明博思藥業(yè)有限公司屬于四川生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司下屬子公司,由成都百裕制藥股份有限公司參股,于2013年1月成立,其下屬子公司四川裕建藥業(yè)有限公司專(zhuān)注于原料藥的開(kāi)發(fā)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。宏博藥業(yè)聚焦醫(yī)藥實(shí)體產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng),業(yè)務(wù)涵蓋藥品研發(fā)、制造、流通和銷(xiāo)售全產(chǎn)業(yè)鏈,具備注射劑、凍干粉針劑、片劑、膠囊劑等多種高端劑型及原料藥的生產(chǎn)能力。經(jīng)過(guò) 10年的發(fā)展,公司競(jìng)爭(zhēng)力不斷提升、公司業(yè)績(jī)快速增長(zhǎng),已初步構(gòu)建形成了國(guó)內(nèi)制劑經(jīng)營(yíng)、國(guó)際制劑經(jīng)營(yíng)、國(guó)內(nèi)原料藥經(jīng)營(yíng)、國(guó)際原料藥經(jīng)營(yíng)及CDMO五大業(yè)務(wù)中心的戰(zhàn)略布局。公司在職員工400余人,工廠占地80畝,總建筑面積11萬(wàn)㎡,項(xiàng)目一期已全面竣工,包括凍干粉針劑生產(chǎn)線、小容量注射劑生產(chǎn)線、QC實(shí)驗(yàn)室、倉(cāng)庫(kù)及其他配套設(shè)施;新建工廠嚴(yán)格遵循QbD設(shè)計(jì)理念,符合EU、US FDA及中國(guó)現(xiàn)行GMP要求,生產(chǎn)管理高度自動(dòng)化,并參照歐盟和美國(guó)FDA的要求,建立了嚴(yán)格的GMP管理體系。公司為員工提供優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境,圍繞企業(yè)文化定期組織文化活動(dòng)月、暖冬行、節(jié)日活動(dòng)、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、員工俱樂(lè)部等豐富多彩的活動(dòng)。堅(jiān)持以人為本的理念,為員工提供同行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,和完善的崗前培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)技能提升培訓(xùn)及前沿技術(shù)外訓(xùn),提供open的發(fā)展平臺(tái),發(fā)布實(shí)施了一系列項(xiàng)目激勵(lì)、員工帶教等措施,以激發(fā)員工潛能,促進(jìn)員工職業(yè)發(fā)展。
公司主頁(yè)