具有人力資源管理或相關專業(yè)大專及以上學歷，初級及以上相關專業(yè)（技術）職稱，經驗豐富或條件優(yōu)秀者可適當放寬條件；同等或類似崗位2年以上相關工作經驗；大型國有、世界五百強企業(yè)人事工作經驗者優(yōu)先考慮；熟練Office軟件，尤其是精通Excel。