工作內(nèi)容:通過端口58安居客(主要)、小紅書、抖音、微博等等找到租客,加租客微信,通過公司內(nèi)部系統(tǒng)匹配房源給租客,帶租客看房,最后簽合同。公司800多人,進入公司后會進入公司內(nèi)部群,群里的同事會把帶不過來或著太遠的客戶丟在群里,公司有專門丟客戶的部門,完全不用擔心客戶少的問題。收房子,通過線上線下名單聯(lián)系房東,讓房東把房源掛在我們公司進行出租,這一項可做可不做,想自己工資高就做。
2.薪資結構:提成為房源月租金的60%,比如一套月租金2000元的房子,提成就是2000*60%=1200元。自己收的房子出租了提成百分房源月租金的40%,比如一套月租金2000元的房子,提成就是2000*40%=800元。
自己收的房子自己出租了提成為房源月租金的100%,比如一套月租金2000元的房子,提成就是2000*100%=2000元。
3.晉升機制:公司平滑晉升,只要你有人有業(yè)績滿足條件(固定條件)直接晉升。公司和員工是合伙人模式,收入是多樣化的,可收房可出房,可做包租,可投資公司,收入高的一年200多萬的,一般做得差的一個月也就8000-15000,一年以上伙伴每月公司不會低于20000。
4.入職條件:要求有一點銷售經(jīng)驗,或者有地產(chǎn)、物業(yè)、裝修經(jīng)驗的都可以,服從管理,公司不用穿工裝
薪資詳情
薪資范圍:7000-12000元/月
職位底薪:4000元/月