崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)配合經(jīng)理完成日??头抗芾砉ぷ?,制定管理制度和經(jīng)營目標(biāo),組織編制實(shí)施客房部工作流程
2、對客房產(chǎn)品和服務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督考核,確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求
3、控制客房各類物品耗用和成本管控
4、做部門員工崗位培訓(xùn)、制定培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施
任職條件:
年齡40歲以下,3-5年客房主管工作經(jīng)驗(yàn),掌握賓客接待禮儀知識、客房裝飾布置知識、清潔衛(wèi)生原理、清潔及清潔工具設(shè)備的有關(guān)知識、安全消防知識;
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金