崗位職責(zé):
1、織編制人力資源管理的相關(guān)制度，并組織貫徹執(zhí)行
定期修正。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)接聽(tīng)辦公室電話，整合電話信息資料
2、配合總經(jīng)理及其他同事的工作內(nèi)容
3、標(biāo)書(shū)制作，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作，
4、行政事務(wù)
任職要求:
1、年齡23-38歲，五官端正，性格開(kāi)朗大方
2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，工作認(rèn)真負(fù)
責(zé)，積 極向上
熟練掌握計(jì)算機(jī)及辦公軟件操作，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)3、
4、有醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
職位福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、帶薪年假，