薪資范圍：10000-15000/月
社保類型：五險(xiǎn)
考核政策：面談
獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：全勤，績(jī)效
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)范圍，負(fù)責(zé)金融課程授課，及金融知識(shí)講解
2.負(fù)責(zé)基礎(chǔ)課程研究開發(fā)，課件制作
3.負(fù)責(zé)公司新員工專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，及新員工職前職后工作指導(dǎo)
4.負(fù)責(zé)配合領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
5.根據(jù)公司要求，完成新人培養(yǎng)
任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，有2年以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀者可放寬條件
2.具有良好的語言表達(dá)能力,溝通能力
3.有金融培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4.有證券公司或證券業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
5.有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
崗位要求：
有三年以上證券、期貨相關(guān)的從業(yè)經(jīng)歷或者培訓(xùn)經(jīng)歷
熟悉技術(shù)分析，
熟練技術(shù)指標(biāo)講解
了解金融市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，
福利待遇：早九晚六、雙休、法休、繳五險(xiǎn)，
底薪＋績(jī)效獎(jiǎng)金＋提成滿勤獎(jiǎng)金 具體情況面談