崗位職責：
1.負責墨西哥人資戰(zhàn)略的制定及落地；
2.負責制定并組織實施墨西哥工廠人力規(guī)劃，統(tǒng)籌管理人資的各項工作；
3.根據(jù)公司戰(zhàn)略，組織制定招聘管理等制度，優(yōu)化并推定執(zhí)行；
4.負責規(guī)劃、建立并落地人才管理與發(fā)展工作，為公司未來發(fā)展建立長效人才儲備；
5.負責墨西哥人資的團隊管理及人才的培養(yǎng)與輸出，預算的管理，以及上級領(lǐng)導交辦的其他事項。
崗位要求：
1.30-50歲，本科及以上學歷，5年以上人資經(jīng)驗；
2.有全模塊工作經(jīng)驗，西語口語流利；
3.可以接受住墨西哥工作。