薪資福利待遇：
1、基本薪資2500+提成+獎(jiǎng)金+公司激勵(lì)+節(jié)假日福利，綜合5000起-8000（上不封頂）現(xiàn)團(tuán)隊(duì)人均薪資7000元/月；
2、工作時(shí)間：8:30-18:00，午休12:00-13:30，月休4天，法定節(jié)假日休息；
3、繳納五險(xiǎn)一金是我們對(duì)員工的基本態(tài)度；
4、貼心關(guān)懷一個(gè)不能少，階段性團(tuán)建、聚餐、下午茶、生日會(huì)等等。
5、公平、透明的晉升發(fā)展途徑，擁有專(zhuān)業(yè)和管理雙通道學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，公司提供帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等，福利多多，團(tuán)建多多；
工作內(nèi)容：
1、借助公司提供的客戶(hù)信息，與客戶(hù)專(zhuān)業(yè)耐心溝通，當(dāng)客戶(hù)金融產(chǎn)品賬戶(hù)狀態(tài)異常，幫助梳理優(yōu)化流程，助力客戶(hù)恢復(fù)賬戶(hù)穩(wěn)定。?
2、對(duì)金融產(chǎn)品使用周期臨近關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的客戶(hù)，主動(dòng)給予關(guān)懷式提醒，告知關(guān)鍵時(shí)間、金額范疇與操作方法，保障賬戶(hù)正常運(yùn)行。?
3、記錄客戶(hù)反饋信息，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以便公司依客戶(hù)需求優(yōu)化服務(wù)流程。?
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，助力公司業(yè)務(wù)平穩(wěn)開(kāi)展。
任職資格：
1、年齡20-45周歲，男女不限經(jīng)驗(yàn)不限，中專(zhuān)/高中及以上學(xué)歷，公司提供崗前帶薪培訓(xùn)；
2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，溝通表達(dá)能力好，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；