（一）崗位職責：

1.負責分析及制定焊接工藝的工時定額和人員及設備配置，進行成本核算和報價。

2.負責焊接工藝的維護及改進，焊接工裝設計優(yōu)化，提高生產(chǎn)效率、降低制造成本。

3.負責制定焊接工藝流程和設計平面布局，審核新產(chǎn)品焊接結構和工藝的可行性，對產(chǎn)品設計的提出改進意見；

4.負責焊接工藝標準化文件編制與維護，負責車間焊接工藝培訓。

5.負責產(chǎn)品自動化焊接方案的設計、實施和優(yōu)化。

（二）任職要求：

1、本科及以上學歷，機械設計、焊接等相關專業(yè)，條件優(yōu)秀者可放寬至?？茖W歷，有焊接自動化相關工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用；

2、有豐富的鋼焊接工藝相關工作經(jīng)驗，熟悉鋼焊接的生產(chǎn)作業(yè)流程、焊接要求；

3、焊接理論知識扎實，切實解決工藝問題；

4、有一定的文檔編寫能力，總結編寫焊接工藝文件；