1. 執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃，培訓(xùn)與發(fā)展，績效與評估等；
2．公司基礎(chǔ)人事管理工作，入離職辦理、人事檔案管理，考勤記錄和工資核算；
3.能夠獨立招聘，完成面試
4.負責(zé)公司的快遞收發(fā)，辦公用品采購管理，日常辦公環(huán)境維護等行政內(nèi)勤工作；
5. 行政檔案管理工作，負責(zé)協(xié)助組織各種團隊活動;
6.協(xié)助負責(zé)人處理助理工作;
任職要求:
1.必須從事過人事相關(guān)工作一年以上
2.性格外向，溝通能力強，有強烈的職業(yè)道德
3.熟練使用辦公軟件，性格踏實穩(wěn)重
朝九晚六，單休