崗位職責(zé)

1.產(chǎn)業(yè)研究與分析支持

• 協(xié)助完成宏觀政策、行業(yè)動(dòng)態(tài)及技術(shù)趨勢(shì)的數(shù)據(jù)收集，獨(dú)立整理產(chǎn)業(yè)圖譜與競(jìng)品分析報(bào)告，輸出核心觀點(diǎn)供投資決策參考；
• 針對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域（如智能制造、生物醫(yī)藥）開(kāi)展深度調(diào)研，建立企業(yè)資源庫(kù)并持續(xù)跟蹤標(biāo)的項(xiàng)目動(dòng)態(tài)。

2.投資全流程閉環(huán)執(zhí)行

• 獨(dú)立完成項(xiàng)目立項(xiàng)材料準(zhǔn)備、盡調(diào)底稿歸檔及基礎(chǔ)財(cái)務(wù)建模，協(xié)助投資經(jīng)理完成交易方案設(shè)計(jì)、協(xié)議審核及交割手續(xù)；
• 主導(dǎo)投后管理信息臺(tái)賬更新，定期跟蹤被投企業(yè)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，預(yù)警風(fēng)險(xiǎn)并輸出改進(jìn)建議。

3.行政與資源協(xié)調(diào)

• 統(tǒng)籌部門(mén)會(huì)議籌備、行程安排及文檔管理，維護(hù)政府/行業(yè)協(xié)會(huì)/第三方機(jī)構(gòu)合作檔案，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度；
• 處理部門(mén)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、合同用印等流程性事務(wù)，優(yōu)化行政事務(wù)SOP以提升團(tuán)隊(duì)效率。

4.項(xiàng)目管理邏輯應(yīng)用

• 運(yùn)用甘特圖等工具拆解項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)，監(jiān)控執(zhí)行進(jìn)度并協(xié)調(diào)跨部門(mén)資源，確保研究、投資、投后各階段目標(biāo)達(dá)成；
• 建立標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目文檔體系（包括立項(xiàng)報(bào)告、會(huì)議紀(jì)要、結(jié)項(xiàng)復(fù)盤(pán)），推動(dòng)知識(shí)沉淀與經(jīng)驗(yàn)復(fù)用。

崗位要求

1.基礎(chǔ)能力

• 本科及以上學(xué)歷，金融/產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)/理工復(fù)合背景優(yōu)先，985/211院?；蚝Ｍ釷S200畢業(yè)生優(yōu)先；
• 熟練使用Wind、Excel數(shù)據(jù)透視表及PPT可視化工具，具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)分析能力。

2.核心素質(zhì)

• 高度可培養(yǎng)性：主動(dòng)學(xué)習(xí)產(chǎn)業(yè)與投資知識(shí)，能快速理解半導(dǎo)體、新能源等硬科技領(lǐng)域技術(shù)邏輯，1年內(nèi)可通過(guò)CFA/CPA基礎(chǔ)科目；
• 獨(dú)立閉環(huán)能力：具備單模塊任務(wù)owner意識(shí)，如獨(dú)立完成行業(yè)周報(bào)撰寫(xiě)、項(xiàng)目數(shù)據(jù)包更新等，交付誤差率低于5%；
• 項(xiàng)目管理邏輯：熟悉敏捷開(kāi)發(fā)或PDCA方法論，有創(chuàng)業(yè)比賽/科研項(xiàng)目全流程管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3.軟性要求

• 抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)高頻出差及高強(qiáng)度工作節(jié)奏，能同時(shí)處理研究、事務(wù)、溝通三類(lèi)任務(wù)；
• 具備跨部門(mén)溝通技巧，擅長(zhǎng)通過(guò)非職權(quán)影響力推動(dòng)資源協(xié)調(diào)。