職位描述
崗位職責(zé):
1、尋找代理記賬公司、財(cái)稅公司、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所等相關(guān)財(cái)稅機(jī)構(gòu)進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約;
2、財(cái)稅行業(yè)渠道建設(shè),渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作;
3、拓展并管理區(qū)域代理商;
4、對(duì)區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進(jìn)行培訓(xùn);
5、地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進(jìn)行調(diào)研反饋;
6、制定并執(zhí)行當(dāng)?shù)氐氖袌鐾茝V計(jì)劃及方案。
任職要求:
1、 有較強(qiáng)的談判及溝通能力;
2、 有電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、 有渠道推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
工資待遇:
1、底薪:
試用期2個(gè)月,無責(zé)底薪2000元,轉(zhuǎn)正之后繳納五險(xiǎn),無責(zé)底薪2500-4000元,提成按照加盟費(fèi)的提點(diǎn)計(jì)算,提點(diǎn)按業(yè)績積累梯度上升(試用期業(yè)績優(yōu)異者可以考慮提前轉(zhuǎn)正)
2、高額提成:
(1)每月提成:按當(dāng)月業(yè)績階梯式提成,上不封頂(優(yōu)秀者每單提成過萬)。
(2)季度提成:自然季度完成最低業(yè)績指標(biāo),核發(fā)季度提成。
(3)年度提成:年度內(nèi)完成最低業(yè)績指標(biāo),核發(fā)年度提成。
3、年終獎(jiǎng):年末根據(jù)個(gè)人本年度工作貢獻(xiàn)(工齡、職位、業(yè)績等指標(biāo))發(fā)放年終獎(jiǎng)金。
4、其他收入:優(yōu)秀獎(jiǎng)、進(jìn)步獎(jiǎng)、業(yè)績最高獎(jiǎng)等多個(gè)月度評(píng)比,現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。
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