更新于 1月16日

財(cái)務(wù)控制專員

1.5萬-2萬
  • 無錫新吳區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

外企
工作職責(zé)
?1. 持續(xù)分析服務(wù)和系統(tǒng)部門的運(yùn)營(yíng)績(jī)效包括但不限于成本,庫(kù)存,效率,積極挖掘可持續(xù)提高改善的內(nèi)部機(jī)會(huì);
2. 使用銷售及內(nèi)部相關(guān)報(bào)表深入分析, 評(píng)估相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)包括毛利,信用風(fēng)險(xiǎn)等,提供相關(guān)應(yīng)對(duì)建議;
3. 協(xié)助完成年度預(yù)算和滾動(dòng)月度預(yù)測(cè)報(bào)告 ;
4. 協(xié)助業(yè)務(wù)控制和運(yùn)營(yíng)控制相關(guān)的報(bào)表編制,協(xié)助相關(guān)項(xiàng)目的數(shù)據(jù)分析;
5. 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)指標(biāo),合理完成既定的分析、內(nèi)控等工作;
6. 與業(yè)務(wù)部門保持良好關(guān)系,支持業(yè)務(wù)分析,為業(yè)務(wù)內(nèi)控提供專業(yè)建議;
7. 作為公司財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的關(guān)鍵使用者,提出改進(jìn)措施和優(yōu)化建議 ;
8. 確保日常運(yùn)營(yíng)工作符合集團(tuán)內(nèi)部?jī)?nèi)控制度和流程 ;
9. 為公司管理層提供有效的分析報(bào)告 ;
10. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

任職要求

教育背景與工作經(jīng)歷:

A. 會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 ;

B. 40以內(nèi), 5年以上經(jīng)驗(yàn) ?,SAP經(jīng)驗(yàn)或者Info經(jīng)驗(yàn) ,銷售公司或者工廠的FP&A經(jīng)驗(yàn)均可,cost經(jīng)驗(yàn)及外企制造行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 ;

C. 接受出差, 包括上海銷售公司, 無錫維修車間, 以及武漢。

工作技能:

A. 財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí) ;

B. 能運(yùn)用英文和中文進(jìn)行溝通 ;

C. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能獨(dú)立工作 ;

D. 熟練運(yùn)用 SAP, 特別是 CO 模塊 ;

E. 熟悉 MS Office 相關(guān)應(yīng)用,熟練運(yùn)用 Excel 。

其它:

A. 注重細(xì)節(jié);

B. 出色的團(tuán)隊(duì)合作能力 ;

C. 務(wù)實(shí)、自主 ;

D. 優(yōu)秀的溝通能力。




工作地點(diǎn)

普發(fā)真空技術(shù)(無錫)有限公司

入職公司信息

  • 入職公司: 某制造業(yè)公司
  • 公司地址: 上海浦東新區(qū)
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

馬燕/人事經(jīng)理

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