崗位職責：

1、建章立制：制定部門內部各項管理規(guī)章制度、工作流程等，并貫徹監(jiān)督執(zhí)行情況，不斷完善和優(yōu)化；

2、制訂倉庫5S標準，并貫徹落實執(zhí)行，實現(xiàn)倉庫標準化管理；

3、負責倉庫的規(guī)劃及現(xiàn)場管理、倉庫安全管理等工作；

4、建立健全的管理報表，分析庫存存量，對產(chǎn)品的出入庫進行合理有效的管控；

5、負責審核庫管人員提供的核算賬目、報表和盤存報告等；

6、定期組織實施實物盤存，出具盤存報告；

7、根據(jù)發(fā)貨要求規(guī)劃配送車輛和路線，監(jiān)控運輸成本，定期進行相應的車輛成本核算；采取預防措施，確保倉儲物資免受損失

9、建立物流供應商考核標準，定期篩選并考核供應商，對存在的問題提出有效解決方法

10、團隊管理：負責部門成員工作的指導、安排，及日?？己?br>
崗位要求：

1、?？萍耙陨蠈W歷；25周歲以上；3年以上倉儲主管工作經(jīng)驗；

2、熟悉倉儲、物流管理相關專業(yè)知識

3、具備一定的財務管理、安全生產(chǎn)等方面的知識

4、熟練掌握WORD,EXCEEL等辦公軟件使用方法，具備基本的網(wǎng)絡知識