崗位職責(zé):
1、負責(zé)構(gòu)建和優(yōu)化精益體系,消除浪費,提升質(zhì)量和效率;
2、制定精益生產(chǎn)戰(zhàn)略與目標,推進生產(chǎn)流程優(yōu)化,降低生產(chǎn)成本,提供工具和方法支持;
3、管理精益改善項目,負責(zé)智能制造項目的規(guī)劃、實施和管理,監(jiān)控項目全程,優(yōu)化工作流程;
4、負責(zé)精益團隊建設(shè)和管理,組織員工培養(yǎng)和考核,打造高績效團隊;
5、組織全員精益培訓(xùn),完善精益人才培養(yǎng)機制,推進全員改善;
6、統(tǒng)籌管理工廠OEE、TPM等改善,研究和應(yīng)用先進技術(shù)與設(shè)備,優(yōu)化設(shè)備維護和管理,提高設(shè)備效率;
7、數(shù)據(jù)分析:具備較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力,能夠運用數(shù)據(jù)分析工具優(yōu)化生產(chǎn)流程;
8、技術(shù)應(yīng)用:了解自動化、智能化設(shè)備的應(yīng)用,熟悉MES(制造執(zhí)行系統(tǒng))、ERP(企業(yè)資源計劃)等信息化管理系統(tǒng);
9、建立跨部門協(xié)作機制,組織會議協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)問題,確保部門協(xié)同工作;
10、關(guān)注行業(yè)趨勢,開拓精益革新新領(lǐng)域,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,電子信息、機電一體化、自動化、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗:
(1)行業(yè)經(jīng)驗:具有5年以上精益生產(chǎn)、信息化、數(shù)字化等行業(yè)經(jīng)驗;
(2)管理經(jīng)驗:10年及以上制造管理工作經(jīng)驗,其中5年以上制造、生產(chǎn)、工藝等責(zé)任崗位工作經(jīng)驗;
(3)項目經(jīng)驗:有過3年或以上精益項目實施和管理經(jīng)驗;
(4) 有基于精益體系的智能工廠變革或深度參與,企業(yè)從0到1數(shù)字化工廠建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、綜合素質(zhì)
(1)團隊協(xié)作:具備良好的跨部門協(xié)作能力,能夠打破部門壁壘,建立高效的團隊合作機制。
(2)溝通能力:具備較強的人際溝通能力,能夠與不同部門和背景的人有效溝通。
(3)創(chuàng)新與學(xué)習(xí)能力:具備較強的創(chuàng)新意識和學(xué)習(xí)能力,關(guān)注行業(yè)內(nèi)的精益管理新趨勢和技術(shù),評估并引入適合公司的創(chuàng)新方法和技術(shù);
(4)問題解決能力:具備較強的問題分析和解決能力,能夠快速應(yīng)對生產(chǎn)過程中的各種問題。