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雙休7小時(shí)工作制銷售8K+師傅帶

8000-15000元
  • 商洛商州區(qū)
  • 1年以下
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

企業(yè)客戶個(gè)人客戶
該崗位為公司直招，從面試到入職不收取任何費(fèi)用！
一、福利待遇:
1.薪資結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)底薪3000+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+職位津貼，綜合月收入8000+，上不封頂；
2.獎(jiǎng)勵(lì)豐富：業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)、提成獎(jiǎng)勵(lì)、首單獎(jiǎng)、大單獎(jiǎng)、過(guò)坎獎(jiǎng)、銷冠獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等；
3.定期團(tuán)建：周末聚餐、野外露營(yíng)、戶外燒烤、游泳、游樂(lè)場(chǎng)、爬山、拓展訓(xùn)練等集體活動(dòng)不斷；
4.提供免費(fèi)下午茶，奶茶飲料，諸多零食水果等；
5.領(lǐng)導(dǎo)和藹，同事友好，團(tuán)隊(duì)以90后、00后為主，氛圍好，無(wú)勾心斗角和惡意競(jìng)爭(zhēng)；
6.傳統(tǒng)節(jié)日均有禮品發(fā)放。
二、工作內(nèi)容：
1.室內(nèi)工作，公司提供精準(zhǔn)客戶資源，個(gè)人進(jìn)行開(kāi)發(fā)和維護(hù)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)及電話微信形式了解客戶需求，促成合作；
2.維護(hù)老客戶，進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)，達(dá)成長(zhǎng)期合作關(guān)系。
三、崗位要求：
1.18-35歲，男女不限，品行端正認(rèn)真負(fù)責(zé)；
2.有賺錢(qián)欲望。
四、晉升空間：
1.晉升制度：銷售專門(mén)—部門(mén)主管—部門(mén)經(jīng)理
2.每三個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì)，公開(kāi)、公平、公正、透明，內(nèi)部晉升，無(wú)外聘的經(jīng)理及高管。
注：
工作時(shí)間：周一至周五9:00-18:00，午休2小時(shí)，周末雙休，各節(jié)假日按法定正常休息，不加班

職位福利：周末雙休、定期團(tuán)建、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、不加班、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、年輕化團(tuán)隊(duì)

工作地點(diǎn)

陜西同城置業(yè)有限責(zé)任公司寫(xiě)字綜合樓7樓709

職位發(fā)布者

馬女士/人事經(jīng)理

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公司Logo陜西澤盛建夢(mèng)企業(yè)管理咨詢有限公司
陜西澤盛建夢(mèng)企業(yè)管理咨詢有限公司成立于2020年，公司主營(yíng)建筑類人員證書(shū)注冊(cè)，企業(yè)資質(zhì)辦理，建造師考試報(bào)名培訓(xùn)，繼續(xù)教育，學(xué)歷提升等多方面業(yè)務(wù)。公司經(jīng)過(guò)多年來(lái)的發(fā)展，已經(jīng)逐步發(fā)展為同行業(yè)的佼佼者，形成了自身完善的制度體制，有自己成熟的管理體系和培訓(xùn)系統(tǒng)。主要實(shí)行扁平化管理，團(tuán)隊(duì)年輕化，更貼合當(dāng)代職場(chǎng)人的觀念和需求。企業(yè)以90后為人才主力軍，企業(yè)文化人性化，關(guān)注每個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展，在和諧輕松的氛圍之中茁壯成長(zhǎng)，謀求穩(wěn)定長(zhǎng)期可持續(xù)的發(fā)展。
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