更新于 2月21日

長租公寓店長

1.2-1.6萬
  • 天津東麗區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

運(yùn)營管理長租公寓
崗位職責(zé):
1、搭建公寓租賃業(yè)務(wù)管理制度體系建設(shè);
2、采取有效措施保障公寓門店滿租率和增值服務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3、根據(jù)運(yùn)營的工作規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),開展門店的日常管理和基礎(chǔ)服務(wù);
4、負(fù)責(zé)安排門店工作人員的排班;
5、建立、維護(hù)良好的公共關(guān)系(客戶關(guān)系、鄰里關(guān)系、社會(huì)關(guān)系),及時(shí)處理突然事件;
6、定期進(jìn)行運(yùn)營狀況分析,搜集整理周邊市場(chǎng)產(chǎn)品價(jià)格和公寓銷售策劃建議;
7、處理客戶投訴,不斷改善公寓門店的運(yùn)維工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,至少3年以上長租公寓店長或者酒店行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)(泊寓、冠寓、錦江華住系優(yōu)先),有大型門店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、有門店日常運(yùn)營及團(tuán)隊(duì)管理、銷售推廣、經(jīng)營指標(biāo)管理、租客社群運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
3、有長租公寓籌開經(jīng)驗(yàn)(泊寓、冠寓、錦江華住系優(yōu)先);
4、具備良好的客戶意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力和言語表達(dá)能力;
5、對(duì)長租公寓領(lǐng)域具有濃厚興趣和熱情,有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力。
其他要求:
1、熟悉長租公寓市場(chǎng)的法律法規(guī),能夠確保門店運(yùn)營合規(guī);
2、具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí),能夠進(jìn)行成本控制和預(yù)算管理;
3、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化門店運(yùn)營策略;
4、具備良好的職業(yè)形象和職業(yè)道德,能夠代表門店對(duì)外進(jìn)行商務(wù)洽談和公共關(guān)系維護(hù);
5、有成功提升門店業(yè)績的案例,能夠根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整經(jīng)營策略。

工作地點(diǎn)

金隅金玉府

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 北京石景山區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

張女士/HR

剛剛活躍
立即溝通