崗位職責： 1、負責制定和實施公司行政管理制度、流程和標準，確保行政工作的規(guī)范化和高效化。 2、負責公司日常行政事務的管理和協(xié)調(diào)，包括辦公環(huán)境維護、資產(chǎn)采購與管理、安全保障、訴訟等。 3、組織策劃公司各類活動和會議，提升公司凝聚力和員工歸屬感。 4、負責員工的招聘、面試及儲備工作。 5、負責購買項目工傷保險、公司車輛管理工作。 6、完成上級交辦的其他任務。 任職要求： 1、大專及以上學歷，管理類、人力資源或相關專業(yè)背景。 2、具有三年以上行政管理負責人工作經(jīng)驗，熟悉行政工作流程和規(guī)范。 3、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團隊合作精神。 4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德品質(zhì)，能夠承受一定的工作壓力。 5、熟悉辦公軟件和辦公設備的操作，具備一定的文字功底和語言表達能力，具有一定的法務方面知識。 6、限常住地在宜賓地區(qū)范圍內(nèi)，年齡在30-40歲之間，性別不限，條件優(yōu)秀者可放寬條件。 我們提供： 1、具有競爭力的薪資待遇和福利。 2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。 3、完善的培訓體系和個人成長計劃。 4、舒適的工作環(huán)境和積極向上的團隊氛圍。 5、公司購買五險、旅游團建、伙食補貼、年終獎。