1.負責公司酒店條線職能戰(zhàn)略制定，建立酒店在委托管理、特許經(jīng)營和自營模式下的運營管理體系，及時優(yōu)化完善酒店運營管理制度及流程；
2.負責酒店項目品牌分析及定位、品牌引進、合同談判及簽署；
3.負責對接酒店各設計單位、施工單位，優(yōu)化酒店設計方案，控制酒店建設成本，管控酒店施工，保障酒店按時竣工；
4.負責酒店開業(yè)物資清單審核及開業(yè)籌備；
5.參與酒店運營管理，協(xié)調(diào)酒店運營管理方與業(yè)主方之間的利益關系，確保公司的合法權益得到體現(xiàn)；
6.負責審核、評估酒店經(jīng)營預算和決算報告；
7.負責監(jiān)控酒店提供高品質(zhì)服務和各項政務接待工作；
8.監(jiān)督酒店設備的采買、更新、添置和維護，提升酒店會展服務品質(zhì)；
9.完成領導交辦的其他工作事項。