崗位職責:
1. 根據品牌年底經營目標和經營計劃,負責年度訂貨計劃的制定;
2. 通過數據分析,及時提出商品運營建議,從而增大售罄、降低庫存;
3. 通過數據、巡場,預估商品實銷進度,進行科學貨品平移、貨品補充動作;
4. 按照商品整個流程核心環(huán)節(jié),出具日/周/月商品報表,并給出專業(yè)分析和指導建議;
5.在貨品流轉過程中及時發(fā)現問題,及時制定相應的規(guī)范和制度,保證貨品流轉暢通。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,具有5年以上服裝行業(yè)商品管理工作經驗;
2. 性別不限,年齡在27-35歲;
3. 對數據敏感,邏輯感強,擅長分析和提煉;
4. 自信,有良好的思考力和較強的進取心;
5. 有品牌代理商公司商品崗位經驗的優(yōu)先考慮。
福利:
1、轉正繳納五險;
2、各類福利假期:帶薪年休假、婚假、產假、喪假、中元節(jié)、寒衣節(jié)等;
3、培訓:較好的上游品牌方資源,公費交流學習;
4、企業(yè)文化活動:各種形式多樣的員工活動;
5、其他:節(jié)假日福利、免費體檢、舒適的辦公環(huán)境和和諧的人文氛圍等。
工作時間:早九晚六,雙休
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