崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工廠日常管理及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及考核工作。負(fù)責(zé)培養(yǎng)、激勵(lì)和領(lǐng)導(dǎo)下屬管理團(tuán)隊(duì)以確保其能力提升、積極性不斷提高并促使各項(xiàng)目標(biāo)的達(dá)成;
2、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃編織月度生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,并對(duì)生產(chǎn)進(jìn)行有效控制、管理;
3、設(shè)置并實(shí)施優(yōu)化生產(chǎn)流程;有效提高員工勞動(dòng)生產(chǎn)率,降低生產(chǎn)成本;
4、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、規(guī)劃、管理倉(cāng)儲(chǔ)及配貨,保證工廠配送準(zhǔn)確及時(shí);
5、 管控產(chǎn)品品質(zhì),不斷提升產(chǎn)品狀態(tài)及質(zhì)量穩(wěn)定性;
6、監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔;
7、 嚴(yán)格食品安全檢測(cè),確保達(dá)到國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
8、協(xié)調(diào)與公司其他部門的關(guān)系,確保生產(chǎn)有序進(jìn)行;
9、根據(jù)業(yè)務(wù)制定年度計(jì)劃,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施,完成年度目標(biāo)。
職位要求:
1、五年以上食品工廠企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有二年以上車間主任及以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)尤佳;
2、35-45周歲,本科及以上學(xué)歷,食品、機(jī)械制造相關(guān)專業(yè);
3、具備很強(qiáng)的統(tǒng)籌能力,溝通能力;
4、接受短期出差;
5、本崗位前期可在外地學(xué)習(xí),后期常駐黑龍江海林或者內(nèi)蒙古烏蘭察布。
職位福利:五險(xiǎn)一金