一、崗位職責(zé)：
1、統(tǒng)籌人事部門所有工作
2、負(fù)責(zé)人員管理
3、人力成本分析
4、培訓(xùn)
5、KPI考核設(shè)計(jì)
二、任職要求
1、對(duì)公司高度負(fù)責(zé)
2、溝通能力強(qiáng)
3、抗壓能力強(qiáng)
4、中大型公司人事管理經(jīng)驗(yàn)3年以上
三、薪資參考范圍：7000-10000元，根據(jù)個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)及綜合能力面談，能力強(qiáng)者可以適當(dāng)提高。
能力決定價(jià)值，你有能力，我有高薪，你懷才不遇，我懷財(cái)不遇。期待加入！