更新于 12月8日

健康照護(hù)師

8千-1萬(wàn)

職位描述

線下授課

主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定、實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃,以及課程設(shè)計(jì)和教材編寫;
2、 負(fù)責(zé)講授健康照護(hù)師相關(guān)知識(shí),包括理論、技能和臨床實(shí)踐;
3、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)員進(jìn)行教學(xué)和指導(dǎo),使其掌握健康照護(hù)師的基本技能和知識(shí);
4、 負(fù)責(zé)跟蹤學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度,定期進(jìn)行課程評(píng)估;
5、 負(fù)責(zé)與其他部門合作,為學(xué)員提供學(xué)習(xí)資源和支持;
6、參與課程的改進(jìn)和評(píng)估,不斷提高課程質(zhì)量和教學(xué)質(zhì)量。
職位要求:
1、護(hù)理及相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀;
2、有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、 熟練掌握健康照護(hù)相關(guān)知識(shí),具備扎實(shí)的理論和實(shí)踐基礎(chǔ);
4、 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠與其他部門有效溝通合作;
5、 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和耐心,能夠?yàn)閷W(xué)生提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和指導(dǎo);
6、具備 抓住了問(wèn)題的關(guān)鍵和創(chuàng)新意識(shí),能夠根據(jù)需要改進(jìn)課程設(shè)計(jì)和教學(xué)方法。
7、具備三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。


工作地點(diǎn)

耕耘大廈

職位發(fā)布者

高金雪/人事主管

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內(nèi)蒙古萬(wàn)成創(chuàng)業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司
內(nèi)蒙古萬(wàn)成創(chuàng)業(yè)管理咨詢公司坐落于呼和浩特市耕耘大廈農(nóng)牧業(yè)創(chuàng)業(yè)園,是一家為創(chuàng)業(yè)者提供咨詢、培訓(xùn)、信息、融資以及提供解決方案及落地執(zhí)行的專業(yè)化創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。公司根據(jù)國(guó)內(nèi)的創(chuàng)業(yè)國(guó)情以及中小企業(yè)生存和發(fā)展的環(huán)境,結(jié)合公自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和服務(wù)實(shí)踐,著眼于解決創(chuàng)業(yè)者在開辦和初創(chuàng)經(jīng)營(yíng)中所面臨的種種問(wèn)題。公司擁有三十多位資深咨詢師,具有獨(dú)立項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。以財(cái)務(wù)管理為核心,依托人力資源和應(yīng)用管理會(huì)計(jì)手段,通過(guò)創(chuàng)業(yè)政策咨詢、戰(zhàn)略管理咨詢、人力資源管理咨詢、財(cái)務(wù)管理咨詢、市場(chǎng)營(yíng)銷咨詢、品牌管理咨詢、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理咨詢服務(wù)等,同時(shí)對(duì)接融資機(jī)構(gòu)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)貸款,以及其他創(chuàng)業(yè)服務(wù)。公司結(jié)合中小微企業(yè)實(shí)際發(fā)展情況,開發(fā)和形成了一套較為全面、系統(tǒng)、實(shí)用、著眼于解決中小微創(chuàng)業(yè)者所面臨的種種問(wèn)題的個(gè)性化服務(wù)產(chǎn)品和服務(wù)模式,形成服務(wù)后續(xù)跟蹤及落地實(shí)施為一體的一站式創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。篩選引進(jìn)優(yōu)秀項(xiàng)目入庫(kù),制定中小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)解決方案,努力服務(wù)政、企、校,并幫助解決創(chuàng)業(yè)服務(wù)政策落地、幫助學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)、幫助企業(yè)用人與發(fā)展,打造三維一體服務(wù)群,全心全意為創(chuàng)業(yè)者服務(wù)是公司經(jīng)營(yíng)的最終目標(biāo)。公司地址:呼和浩特新華大街耕耘大廈3035聯(lián)系人:賀飛
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